14
សូមស្វាគមន៍មកកាន់អ្នកស្ទង់មតិ យើងបានអញ្ជើញអ្នកឲ្យចូលរួមក្នុងការស្ទង់មតិដែលមានគោលបំណងស្វែងយល់អំពីផលប៉ះពាល់របស់វប្បធម៌អង្គភាពលើកំរិតភាពនុយយ៉ាងនៅក្នុងស្ថាប័ន។ ការចូលរួមរបស់អ្នកមានតម្លៃខ្លាំងណាស់នឹងអាចជួយឲ្យបន្ថែមនូវការស្រាវជ្រាវ និងការសិក្សានៅក្នុងវិស័យនេះ។ យើងសូមឲ្យអ្នកឆ្លើយតបជាមួយសំណួរទាំងអស់ដោយសច្ចៈនិងច្បាស់ស واضح