설문지 1차 다양한 측면에서의 부패와의 싸움에서의 감독 기관

친애하는 설문 참여자,<\/p>

하바나 대학교 법학부의 제 9회 범죄학 석사 과정의 일환으로 이 연구가 진행되고 있습니다. 이 연구는 “부패와의 싸움에서의 감독기관”이라는 주제를 다루고 있습니다. 연구는 이러한 기관의 업무 수행에 영향을 미치는 범죄학적, 심리사회적 및 직무적 측면을 다루고 있습니다.<\/p>

이 흥미로운 연구에 참여해 주셔서 감사합니다. 연구의 기본 목적은 이들의 업무 수행 및 직무에 대한 윤리적 헌신에 영향을 미치는 결정적 요인을 분석하는 것입니다. 여기에는 행동의 원인 및 잠재적, 실제적 변동이 포함되어 있습니다. 이를 통해 적절한 업무 수행 및 조직 분위기를 개선하고 최적화하는 데 기여할 것입니다.<\/p>

귀하의 참여는 익명이며 기밀 보장이 되며 답변은 의무적이지 않습니다. 연구 결과는 오로지 석사 논문 작성 목적에만 사용됩니다. 설문지를 작성하는 데 약 15분이 소요될 것으로 예상됩니다. 정답이나 오답이 없습니다; 진실한 답변을 부탁드립니다. 기꺼이 참여해 주셔서 감사합니다!<\/p>

질문은 세 개의 섹션으로 나뉘어 있습니다: 인구통계학적 및 직업적 데이터, 직장 환경, 기관 내 보호 및 심리사회적 기후에 대한 인식. 다음에서는 각 부분을 자세히 설명하겠습니다.<\/p>

응답은 까지 수집됩니다.
결과는 공개됩니다

1. 성별

2. 나이

3. 교육 수준

4. 현재 또는 과거의 직업 카테고리

5. 기관에서의 근무 시간

6. 기관에서의 근무 기간(예상) 및 그 이유는 무엇입니까?

7. 이동을 원하십니까?

8. 이전 질문에서 '예'라고 응답했다면, 이유를 적어주세요 (여러 개 선택 가능):

9. 업무 수행에서 보호나 보장이 제공되고 있다고 생각하십니까?

어떤 보호 조치가 시행될 수 있다고 생각하십니까? 예를 들어 설명해 주세요

10. 기관 내외에서 불안감을 느낀 경험이 있으십니까?

11. 업무 활동으로 인해 피로감이나 스트레스를 느끼거나 느낀 적이 있습니까?

12. 직무 스트레스로 인한 심리적 또는 의학적 치료를 받은 적이 있습니까?

13. 아직 이동하지 않은 이유는 무엇입니까?

14. 감독원의 이탈 방지를 위한 개선 방법은 무엇이라고 생각하십니까?

15. 심리사회적 기후와 관련하여, 현재 상황을 반영한다고 생각되는 항목에 대해 (V 또는 F)를 표시하십시오 (적절하다고 생각되는 모든 항목 선택 가능):