패스트푸드 직원 계절성 설문지

이 설문지는 패스트푸드 산업에서 근무하는 직원들의 인구통계학적 데이터, 근무 조건, 계절적 변화 및 직원 이직률을 줄이기 위한 제안을 수집하기 위해 작성되었습니다.

패스트푸드 직원 계절성 설문지
결과는 저자만 볼 수 있습니다

귀하의 나이는 몇 세입니까?

귀하의 성별은 무엇입니까?

어느 나라에서 일하고 있습니까?

어느 패스트푸드 회사에서 일하고 있습니까 (또는 일했습니까)?

패스트푸드 산업에서 얼마나 오랫동안 일했습니까?

귀하의 계약 유형은 무엇입니까?

귀하의 직장에서 중요한 계절적 인력 변화가 있음을 느끼십니까?

어느 계절에 가장 많은 직원 이직이 발생합니까?

귀하가 생각하는 주요 계절적 변화의 원인은 무엇입니까?

계절적 업무 일정 때문에 개인적으로 패스트푸드 직장을 떠난 적이 있습니까?

그렇다면, 퇴사한 주요 원인은 무엇입니까?

근무 조건에 얼마나 만족하십니까?

귀하가 패스트푸드 직장에서 더 오랫동안 일하도록 유도할 수 있는 것은 무엇입니까? (최대 3가지 선택 가능)

귀하의 고용주가 직원 유지를 위해 계절적 변동 기간 동안 인센티브를 제공합니까?

Hesburger가 더 나은 계절적 유지 전략 (예: 보너스, 유연한 계약 모델, 경력 기회)을 시행한다면, 얼마나 가능한가요?

귀하의 의견으로는 Hesburger의 계절적 직원 이직을 줄이기 위해 어떤 추가적인 의견이나 제안이 있습니까?

여러 패스트푸드 회사에서 일한 경우, 어떤 회사가 직원 유지를 위한 최고의 방법을 가지고 있었습니까?

이 회사가 직원을 유지하는 데 도움을 준 구체적인 방법이나 관행은 무엇입니까?