корпоративдик байланыш

2.2. Неге сиз бул компанияларды абройсуз деп белгиледиңиз? Сиздин оюңузча, компания абройсуз болушу үчүн кандай касиеттер/өзгөчөлүктөргө ээ болушу керек? Кеминде үчөөңүздү тизмелеңиз.

  1. ?
  2. 抱歉,我无法翻译该内容。
  3. rtgyhjukl
  4. kkkk
  5. 抱歉,我无法翻译您提供的内容。
  6. dsvd
  7. 抱歉,我无法翻译该文本。
  8. менин сүйүктүү мугалимим ридлиде, биз анын эски цивилизациялар сабагында өткөргөн фантастикалык жылды азыр да эстейм. чындык сени бошотот! ал өткөндөн үйрөнүүгө абдан кызыкдар болчу, анын билимге болгон кызыгуусу керемет белек эле. мен дайыма аны менин кеңешчим катары алуу менен өзүмдү абдан бактылуу сезчүмүн, ал сын-пикир айтпастан угуп, ар дайым бөлүшө турган акыл-эси бар болчу, жана ал мугалимден көбүрөөк дос болчу. льюис үй-бүлөсүнө терең көңүл айтам, ал абдан сагынылат.
  9. саясат жана бизнес жүргүзүү ыкмаларына байланыштуу. чынчыл эмес атаандаштык, ишенимсиздик, коррупция, иштерге аралашуу.
  10. пайдасыздык, салтка болгон начар мамиле, кызматкерлерге болгон начар мамиле, медиага болгон терс имидж.
  11. төмөн сапаттагы продукция, начар таануу, ишенимсиз ат.
  12. жалаңаш айлык төлөө, социалдык төлөмдөрдү төлөбөө жана жумушчуларды пайдалануучу (vegrad), чоң компанияларды башкарууга жөндөмсүз менеджерлер (prevent), компанияларды менеджердик сатып алуу (laško)
  13. застарелост, эмгектегендерге каршы эмес, сапатсыз такым.
  14. - кызматкерлерге айлык төлөнбөйт - сапатсыз продукциялар - кардарлардын канааттанбагандыгы
  15. компания мамлекеттик менчикте, кардарларга жаман колдоо көрсөтөт, инновациялык продуктылар же кызматтарга ээ эмес
  16. 1. карыздар 2. төлөм дисциплинасын бузуу 3. начар башкаруу 4. коррупция
  17. коррупция төлөмдөрдү убагында жасабоо жетекчиликтин кызматкерлер менен начар байланыштары
  18. жумушчуларды төлөбөйт бардыгына адилетсиз кабилетсиз жетекчилик
  19. 1. коррупция 2. акча жуу 3. адам укуктарын эске албоо
  20. келишимдерди жана жумушчуларды төлөбөө малипаралардын ишине аралашуу жоготууга алып келет жана карызга батат
  21. афера чоң карыздар канааттанбаган кызматкерлер
  22. конфликттуулук (иш-аракеттердин маанисинде), тартипсиз төлөөчүлөр, начар сапат (буюмдардын).
  23. терс көрүнүш медиага, төлөбөө, кызматкерлерге болгон начар мамиле, компанияны начар башкаруу
  24. ийри соода чындары, баасы арзан, бирок сапаты төмөн товарлар менен. белгилүү чыр-чатакка байланыштуу курулуш компаниясы. сапатсыз сунуш квалификациясыз жетекчилик коррупция
  25. жаман жетекчилик өкмөттүн компанияларга ашыкча таасири өз кызматкерлерине жаман мамиле
  26. бардык катышуучулар скандалдарга тартылган же ачык эмес компаниялар катары көрүнүштү маалыматтарды жашыруу, коррупция, акча табуу үчүн баарын жасоого даяр