COVID-19дун жумушка алуу процессине тийгизген таасири

Биз учурдагы абалга кам көрөбүз жана таланттар биздин жумушка алуу процессинде өздөрүн ыңгайлуу сезишин камсыз кыла алабыз деп үмүттөнөбүз. Metso компаниясындагы бардык иш-чаралар учурда виртуалдык чөйрөдө өткөрүлүп жаткандыктан, талапкерлер үчүн жумушка алуу процессин жеңил жана ыңгайлуу кылуу үчүн кандай маанилүү факторлорду эске алуу керектигин билгибиз келет. 

Бул анкета бир нече мүнөттү гана алат. Чындыкка негизделген жоопторду бериңиз.

Сиздин жоопторуңуз жана убактыңыз абдан баалуу! 

Рахмат жана ден соолукта болуңуз!

https://www.metso.com/ 

COVID-19дун жумушка алуу процессине тийгизген таасири

Мен иштеген/иштегим келген тармак:

Башка вариант

  1. hr
  2. it
  3. сатып алуу
  4. 1-биринчи приоритет - башкаруу (мисалы, процесстер), 2-экинчи приоритет - финанс.
  5. projects
  6. it
  7. сатып алуу
  8. бизнес башкаруу
  9. fintech
  10. экиси, логистика жана финансылар :)
…Көбүрөөк…

Мен учурда жумушта эмеспи:

Башка вариант

  1. эне болуу өргүүсү, бирок жакшы мүмкүнчүлүк болсо, кайра жумушка кайтууну ойлонуп жатам.
  2. эне болуу өргүүсы

Карантин учурунда мен иштеп жатам:

Башка вариант

  1. жұмыс істемей жатат
  2. эне болуу отпуску. эгер мен иштеп жатсам, албетте, үйдөн болот.
  3. азыр мен иштебеймин.
  4. no work
  5. аралаш (офис/үй)
  6. экиси эмес. жумуш берүүчүнүн көрсөтмөлөрүн күтүп жатам
  7. эне болуу отпуску
  8. иш токтоп турат
  9. демалыста
  10. частично үйдөн
…Көбүрөөк…

Мен активдүү жумуш издеп жатам:

Башка вариант

  1. жаркыныраак мүмкүнчүлүктөрдү издеп жатам.

COVID-19 менин карьера тандоомо кандай таасир этет:

Башка вариант

  1. туруктуулук, белгисиздик
  2. мен covid-19дан мурун жумушумду таптым.
  3. приоритет - бул процесстеги коопсуздук.
  4. мен тек алыстан иштеген жумуш издеп жатам.
  5. башка өлкөгө көчүү кыйыныраак.
  6. мен үйдөн иштегенди жактырганымды түшүндүм, ошондуктан кийинки кызмат орду, балким, алыстан иштөөнү сунуштаган компанияда болот :)
  7. бул көптөгөн компаниялардын жумушка алуу процесси токтогондуктан таасир этет.
  8. айтуу кыйын.
  9. чечен чечен маалымат чечим кабыл алуу үчүн.

Карантин мезгилинде Metso компаниясына кошулуу үчүн мен үчүн эң маанилүү факторлор:

Мен мурдагы суроого байланыштуу башка ойлорум жана сунуштарым бар:

Башка вариант

  1. иштөө убактысы ийкемдүү.
  2. азыр менде медициналык текшерүү китеби жок.
  3. карантин мезгилинде гана эмес, covid-19 дүйнө жүзү боюнча чечилгенге чейин.
  4. мен эч кандай интервьюга катышпайм.
Өз анкетаңызды түзүңүзБул анкетага жооп бериңиз