Дигитализација на процесите на управување со човечките ресурси во бизнис-секторот

Почитуван(-а) испитуванику,<\/p>

Оваа анкета се спроведува со цел на магистерска работа, со цел да се оцени како дигиталните алатки влијаат на процесите на управување со човечките ресурси во бизнис-секторот. Анкетата е анонимна и нејзините податоци ќе се користат само за агрегирана анализа. Одговорите се даваат избирајќи ја опцијата што најмногу ви одговара. Пополнувањето трае околу 7–9 минути.<\/p>

За прашања, можете да се обратите на е-пошта: [email protected]<\/a>.<\/p>

Ви благодарам за учеството во анкетата!<\/p>

1. Вашиот пол:

2. Вашата возраст:

3. Вашето работно искуство:

4. Тековно ниво на позиција:

5. Секторот во кој работите:

Друго (внесете):

  1. независен цивилен инженер

6. Каква е големината на компанијата во која работите:

7. Кои дигитални алатки се применуваат во вашата компанија за управување со персоналот?

8. Како го оценувате нивото на дигитализација на процесите на управување со персоналот во вашата компанија?

9. Кои дигитални технологии се применуваат во вашата компанија? Изберете ги сите применливи опции.

10. Подбор на вработени, прифаќање и организација на работа

11. Влијание на дигитализацијата на ефикасноста на организацијата на работа

12. Задоволство на вработените, вклученост и комуникација

13. Учење и унапредување на квалификации

14. Оценување на влијанието на дигитализацијата во процесите на обука и унапредување на квалификациите

15. Предизвици и ризици

16. Потреба од подобрувања

Создајте ја вашата анкетаОдговори на оваа анкета