Borang Soal Selidik Motivasi Kakitangan

Borang soal selidik ini ada di sini untuk membantu saya mendapatkan maklumat tentang apa yang orang fikirkan tentang motivasi, akhirnya setelah ini diselesaikan saya akan menemui jawapan kepada matlamat dan objektif saya:

Untuk menyiasat bagaimana untuk meningkatkan motivasi kakitangan di tempat kerja
Untuk melihat dengan lebih terperinci langkah-langkah yang boleh diambil untuk meningkatkan motivasi kakitangan
Untuk melihat bagaimana untuk mengimbangi motivasi dan kerja supaya mereka tidak saling membatalkan
Untuk melihat jika mungkin untuk meningkatkan motivasi kakitangan tanpa menjejaskan kualiti kerja secara negatif
Untuk memahami masalah semasa di tempat kerja dan bagaimana untuk mengatasinya

Adalah sangat penting untuk memahami bahawa borang soal selidik ini adalah sepenuhnya sulit dan nama atau emel anda tidak akan ditunjukkan di mana-mana dan akan digunakan untuk tujuan tunggal penyelidikan dan projek ini. Terima kasih dan ambil masa anda.

Keputusan borang boleh diakses secara umum

Sangat Tidak Setuju	Tidak Setuju	Tidak Setuju atau Tidak Setuju	Setuju	Sangat Setuju
Diri sendiri

Rakan sekerja

Pengurusan

Keluarga

Lembaga

Dari kerja itu sendiri

Borang Soal Selidik Motivasi Kakitangan

Adakah anda tahu apa maksud motivasi?

Apakah definisi anda sendiri tentang motivasi?

Adakah anda seorang yang suka memotivasi lebih atau mendapat motivasi daripada orang lain?

Adakah anda tahu apa maksud motivasi kakitangan?

Apakah definisi anda sendiri tentang motivasi kakitangan?

Adakah anda fikir motivasi di tempat kerja adalah penting?

Mengapa? (Rujukan kepada soalan terakhir)

Apa yang anda fikir akan menjadi hasil daripada motivasi kakitangan yang berjaya?

Tingkatkan perkara-perkara ini dari segi kepentingan apabila ia berkaitan dengan motivasi di tempat kerja

Adakah anda bekerja?

Jika anda memilih "Tidak" dalam soalan terakhir, mengapa anda tidak bekerja?

Jika anda memilih "Ya", adakah anda fikir anda cukup dimotivasi oleh majikan anda?

Apabila bekerja, dari mana anda fikir motivasi seharusnya datang?

Bagi anda, apakah faktor motivasi yang paling penting daripada faktor motivasi yang luas ini? (Pilih maksimum 3)

Daripada ini, apakah faktor motivasi khusus yang paling penting? (Sila pilih minimum 5)

Adakah anda fikir terdapat kekurangan motivasi kakitangan di tempat kerja hari ini?

Jelaskan mengapa anda berfikir begitu (merujuk kepada soalan terakhir)

Jantina?

Apakah status sosial anda sekarang?

Terima kasih kerana menjawab soal selidik ini, maklum balas adalah sangat penting bagi saya kerana ia adalah cara untuk memperbaiki, jadi sila tulis apa yang anda akan lakukan untuk memperbaiki borang soal selidik ini.