Kulturens kreativitet påvirkning på ansattes produktivitet

Alder

Er du fornøyd med din nåværende organisasjonskultur eller miljø?

Føler du deg verdsatt i selskapet ditt?

Tror du at kulturen i selskapet ditt påvirker ytelsen din?

Hvilke av følgende komponenter tilbyr selskapet ditt? mer enn 1 svar er mulig

Hva er de viktigste tingene som betyr noe for deg hvis du leter etter en ny eller annen jobb? mer enn 1 svar er mulig

Etter din mening, hva tror du organisasjonen kan tilby for å oppmuntre deg til å prestere bedre?

  1. yes
  2. salary
  3. verdsettelse - økonomiske fordeler
  4. erfaring
  5. bonus
  6. flere fordeler
  7. anerkjennelse og belønninger
  8. klare roller og ansvar
  9. økning og anerkjennelse
  10. mer tildeling og ytelsesbelønninger
…Mer…

Tror du at et selskap uten kreativitet i sin kultur kan være vellykket?

Etter din mening, kreativitet er

Hvem tror du er ansvarlig for å oppmuntre kreativitet i gruppen?

Kreativitet kan lett forbedres når man jobber

Påvirker individuelle personlige meninger gruppens ytelse?

Etter din mening, hva kan øke kreativiteten på arbeidsplassen? mer enn 1 svar er mulig

Hvordan kan ledere anvende kreativitet i selskapet? mer enn 1 svar er mulig

Hva er fordelene som følger av kreativitet?

Verdsetter ansatte kreativitet på arbeidsplassen?

Hvis du har andre meninger om emnet, vennligst skriv det nedenfor

  1. none
  2. none
  3. kreativitet øker produksjonen til de ansatte, og dermed selskapets produksjon.
  4. gi belønninger og bonuser
  5. no
Lag ditt eget skjemaSvar på dette skjemaet