Hoe denk je dat organisaties de kwaliteit van innovatie kunnen verbeteren?
betere training voor werknemers
appel
door de verschillende technische aspecten
door rekening te houden met de behoeften van de consument.
omarmen van openheid
jonge mensen onder de 25 jaar aannemen met nieuwe briljante ideeën
organisaties moeten elke werknemer, ongeacht op welk niveau, motiveren en de kans geven om zijn/haar ideeën te uiten. je weet nooit waar de beste ideeën vandaan zullen komen.
moedig interne concurrentie aan
microsoft
om meer open-minded te zijn en niet vast te zitten in oude gewoonten en tradities.