Medewerkersbetrokkenheid en participatie

Uw geslacht

Tot welke leeftijdsgroep behoort u?

Denkt u dat medewerkersbetrokkenheid en participatie belangrijk zijn (zowel voor medewerkers als werkgevers) of niet?

Wat denkt u dat de factoren zijn die medewerkersbetrokkenheid bevorderen?

alle antwoorden zijn goed

  1. alle antwoorden zijn correct.
  2. deze antwoorden zijn passend.
  3. de antwoorden zijn geschikt

Denkt u dat de factoren die medewerkersbetrokkenheid bevorderen, afhankelijk zijn van de leeftijd van de medewerkers?

Hoe, denkt u, verbetert een betrokken medewerker de werkprestaties?

Wat zou u het meest motiveren om betrokken te raken bij het werk?

  1. financiële stimulans
  2. wanneer ik van het werk hou
  3. carrièremogelijkheden
  4. algemene doelstellingen, afspraken en het naleven daarvan, samenwerking, het horen van mijn mening, rekening houden met deze, ondersteuning en bijstand van de leidinggevende, waardering.
  5. leuke werkomgeving en salaris
  6. salaris
  7. balans tussen werk en privéleven - de mogelijkheid om werk te combineren met persoonlijke verplichtingen en vrije tijd.
  8. pinigai
  9. carrièremogelijkheden - groeiperspectieven, leermogelijkheden en ontwikkelingskansen.
  10. werkomgeving
…Meer…
Maak uw enquêteBeantwoord deze enquête