ਤੁਨਿਸੀਆਈ ਕੰਪਨੀਆਂ ਵਿੱਚ ਗਿਆਨ ਦਾ ਅੰਤਰ-ਪੀੜੀ ਸੰਚਾਰ: ਫਾਇਦੇ ਅਤੇ ਨੁਕਸਾਨ

 

ਮੈਡਮ, ਸਰ,

ਜਿੰਦੂਬਾ (FSJEGJ) ਦੇ ਕਾਨੂੰਨੀ, ਆਰਥਿਕ ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਵਿਦਿਆ ਦੇ ਫੈਕਲਟੀ ਵਿੱਚ ਮਾਸਟਰ ਡਿਗਰੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੇ ਲਈ ਖੋਜ ਪੱਤਰ ਦੀ ਤਿਆਰੀ ਦੇ ਤਹਿਤ, ਮੈਡਮ ਬੇਨ ਚੁਇਖਾ ਮੋਨਾ ਦੀ ਦਿਸ਼ਾ-ਨਿਰਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ। ਇਹ ਕੰਮ «ਤੁਨਿਸੀਆਈ ਕੰਪਨੀਆਂ ਵਿੱਚ ਗਿਆਨ ਦਾ ਅੰਤਰ-ਪੀੜੀ ਸੰਚਾਰ: ਫਾਇਦੇ ਅਤੇ ਨੁਕਸਾਨ» ਦੇ ਵਿਸ਼ੇ 'ਤੇ ਹੈ, ਅਸੀਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਬੇਨਤੀ ਕਰਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਪ੍ਰਸ਼ਨਾਵਲੀ ਦਾ ਜਵਾਬ ਦੇ ਕੇ ਸਾਡੀ ਮਦਦ ਕਰੋ।

 ਅਸੀਂ ਇਸ ਪ੍ਰਸ਼ਨਾਵਲੀ ਦੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਸਿਰਫ ਸਾਡੇ ਖੋਜ ਦੇ ਵਿਗਿਆਨਕ ਸੰਦਰਭ ਵਿੱਚ ਹੀ ਵਰਤਣ ਦਾ ਵਾਅਦਾ ਕਰਦੇ ਹਾਂ।

ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਧੰਨਵਾਦ

ਕੰਪਨੀ ਦਾ ਨਾਮ

    ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਖੇਤਰ

      ਕਰਮਚਾਰੀ ਗਿਣਤੀ

        ਉਮਰ

          ਕਿਰਿਆ

            ਲਿੰਗ

              ਲਿੰਗ

              ਕਿੰਨੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ?

                ਤੁਹਾਡੀ ਸਭ ਤੋਂ ਉੱਚੀ ਪੜਾਈ ਦਾ ਪੱਧਰ ਕੀ ਹੈ?

                ਬੋਲੀ ਬੋਲਣੀਆਂ

                ਹੋਰ ਬੋਲੀਆਂ

                  Q1 - ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤੀਆਂ ਸਵਾਲਾਂ ਦੇ ਜਵਾਬ «ਹਾਂ» ਜਾਂ «ਨਹੀਂ» ਦੇ ਕੇ ਦਿਓ:

                  Q2 - ਆਪਣੇ ਚੋਣ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਬਾਕਸ ਨੂੰ ਚਿੰਨ੍ਹਿਤ ਕਰੋ:

                  Q3 - ਇਸ ਪੈਮਾਨੇ ਦੀ ਮਦਦ ਨਾਲ, ਦੱਸੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਗਿਆਨ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨ ਦੇ ਸਾਧਨਾਂ ਨੂੰ ਕਿੰਨੀ ਵਾਰੀ ਵਰਤਿਆ:

                  ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਦੱਸੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਦਿਨਚਰਿਆ ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਕਿਹੜੇ ਸਾਧਨ ਵਰਤਦੇ ਹੋ:

                    Q4 - ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਸੰਗਠਨ ਵਿੱਚ ਪਿਛਲੇ ਸਾਧਨਾਂ ਨੂੰ ਵਰਤਣ ਦੇ ਕੀ ਕਾਰਨ ਹਨ:

                    ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਹੋਰ ਕਾਰਨਾਂ ਨੂੰ ਦੱਸੋ:

                      Q5- ਤੁਹਾਡੇ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ, ਪੀੜੀਆਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦਾ ਸਟਾਈਲ ਕੀ ਹੈ?

                      Q6- ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤੀਆਂ ਬਿਆਨਾਂ ਨਾਲ ਤੁਹਾਡੇ ਅਸਹਿਮਤੀ ਜਾਂ ਸਹਿਮਤੀ ਦੇ ਪੱਧਰ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਣ ਲਈ ਇਸ ਪੈਮਾਨੇ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰੋ:

                      Q7- ਵੱਖ-ਵੱਖ ਪੀੜੀਆਂ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਅਤੇ ਬਾਹਰ ਦੇ ਨਾਲ ਗਿਆਨ ਦੇ ਸੰਚਾਰ ਦੇ ਸੰਦਰਭ ਵਿੱਚ ਕੀ ਕਿਸਮ ਦੇ ਰਿਸ਼ਤੇ ਹਨ?

                      Q8- ਕੰਮ ਵਿੱਚ ਅੰਤਰ-ਪੀੜੀ ਤਣਾਅ ਵੱਖਰੇ ਹਨ, ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤੇ ਕਾਰਕਾਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਪ੍ਰਾਥਮਿਕਤਾ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਸੰਗਠਨ ਦੀਆਂ ਪੀੜੀਆਂ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਦੇ ਰਿਸ਼ਤੇ 'ਤੇ ਲਾਗੂ ਕਰੋ:

                      Q10- ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤੇ ਗਿਆਨ ਦੇ ਸਿੱਖਣ ਦੇ ਕਿਸਮਾਂ ਵਿੱਚੋਂ, ਤੁਹਾਡੇ ਸੰਗਠਨ ਵਿੱਚ ਕਿਹੜਾ ਕਿਸਮ ਹੈ?

                      Q11- ਸੰਚਾਰਿਤ ਗਿਆਨ ਅਕਸਰ ਹੁੰਦਾ ਹੈ:

                      Q12 - ਤੁਹਾਡੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਗਿਆਨ ਦੀ ਰਚਨਾ ਕਿਸ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦੀ ਹੈ?

                      Q12 - ਤੁਹਾਡੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਗਿਆਨ ਦੀ ਰਚਨਾ ਕਿਸ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦੀ ਹੈ?

                      Q13 - ਸੰਗਠਨ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਗਿਆਨ ਦਾ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨਾ ਹੈ:

                      Q14- ਤੁਹਾਡੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਸਭ ਤੋਂ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਪ੍ਰੋਤਸਾਹਨ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਕੀ ਹੈ ਜੋ ਸੰਚਾਰ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੰਦੀ ਹੈ?

                      Q15- ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਅੰਦਰ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨ ਅਤੇ ਅੰਤਰ-ਪੀੜੀ ਸਹਿਯੋਗ ਦੀ ਰਣਨੀਤਿਕ ਲਾਭ ਨੂੰ ਦੇਖਦਾ ਹੈ?

                      ਤੁਸੀਂ ਬੇਬੀ ਬੂਮਰਾਂ (55-65 ਸਾਲ) ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਦੇਖਦੇ ਹੋ:

                      ਤੁਸੀਂ ਜਨਰੇਸ਼ਨ X (35-54 ਸਾਲ) ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਦੇਖਦੇ ਹੋ

                      ਤੁਸੀਂ ਜਨਰੇਸ਼ਨ Y (19-34 ਸਾਲ) ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਦੇਖਦੇ ਹੋ

                      ਜੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਕੋਈ ਸਵਾਲ ਜਾਂ ਵਿਸ਼ੇ ਹਨ ਜੋ ਅਸੀਂ ਇਸ ਪ੍ਰਸ਼ਨਾਵਲੀ ਦੌਰਾਨ ਨਹੀਂ ਚਰਚਾ ਕੀਤੀ, ਤਾਂ ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸਪਸ਼ਟ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਹਿਚਕਿਚਾਓ ਨਾ:

                        ਆਪਣਾ ਫਾਰਮ ਬਣਾਓਇਸ ਫਾਰਮ ਦਾ ਜਵਾਬ ਦਿਓ