Hastane
Ta ankieta została przygotowana jako metoda badawcza na poziomie magisterskim w celu zbadania przyczyn konfliktów organizacyjnych w sektorze zdrowia, dostępnych rozwiązań na polu, roli kierowników administracyjnych w konfliktach oraz sytuacji, w jakich zostają postawione strony konfliktu w przypadku braku rozwiązania.
Całe dane z ankiety, w całości lub częściowo, nigdy nie będą udostępniane żadnym prywatnym / prawnym instytucjom lub organizacjom.
Wyniki ankiety są dostępne tylko dla autora ankiety