Problematyka stosowania elastycznych warunków pracy
Szanowny Respondencie,
Jestem studentką Uniwersytetu Kazimierza Simonavičiusa, instytutu prawa i technologii. Piszę pracę dyplomową na temat „Problematyka stosowania elastycznych warunków pracy”.
Celem tej ankiety jest ustalenie, z jakimi problemami spotykają się pracownicy i pracodawcy stosując elastyczne warunki pracy. Jeśli jesteś pracownikiem, byłabym wdzięczna, gdybyś mógł odpowiedzieć na kilka pytań.
Wybierz jedną lub kilka opcji, które najlepiej odnoszą się do Twojej sytuacji. Ankieta jest anonimowa - wszystkie podane dane będą analizowane i wykorzystane w pracy dyplomowej tylko w formie zbiorczej. Odpowiedzi na pytania zajmie około 5 minut.
Odpowiedzi zbierane do
Twój wiek:
Twoja płeć:
Twoje wykształcenie:
Zaznacz, jeśli należysz do poniższej grupy pracowników (możesz wybrać kilka opcji):
Czy masz możliwość wpływania na to, w jakim czasie będą wykonywane Twoje obowiązki zawodowe?
Twój tryb pracy:
Czy masz możliwość przynajmniej raz w tygodniu wykonywać swoje obowiązki w wybranym miejscu pracy?
Czy zgadzasz się z twierdzeniem, że ze względu na charakter obowiązków zawodowych, Twoja praca może być wykonywana zdalnie?
Czy zgadzasz się z twierdzeniem, że masz niezbędne umiejętności i zdolności, aby wykonywać swoje obowiązki zdalnie?
Czy w Twoim miejscu pracy obowiązują zatwierdzone zasady pracy zdalnej?
Czy podczas pracy zdalnej spotkałeś się z naruszeniem przepisów dotyczących ochrony danych osobowych?
Czy Twoje zdalne miejsce pracy jest przystosowane do wykonywania obowiązków (odpowiednie oświetlenie, biurko, ergonomiczne krzesło itd.)?
Czy jesteś dostępny po godzinach pracy (odpowiadasz na służbowe e-maile, telefony od pracodawcy/klientów lub SMS-y itp.)?
Czy pracujesz przed/po godzinach pracy nieodpłatnie?
Czy skorzystałeś z urlopu bezpłatnego?
Jak oceniasz swoją efektywność pracy, gdy nie jesteś kontrolowany przez pracodawcę?
Czy Twoje warunki pracy spełniają Twoje potrzeby w zakresie łączenia pracy i interesów osobistych?
Twoje miejsce pracy:
W innym kraju, proszę podaj
- turcja
- republika południowej afryki
- czechy
- bursa
- togo
- kanada
- sudan
- norwegia
- w niemczech
- lesotho
Wymień inne problemy, z którymi się spotykasz stosując elastyczne warunki pracy w swoim miejscu pracy:
- cześć
- none
- bardzo surowy menedżer.
- brak
- motywacja
- none
- Not
- pracuję w systemie zdrowia. praca zdalna jest niemożliwa.
- jeśli na przykład chciałbyś mieć dni wolne po miesiącu lub później, a do tego czasu otrzymasz prośbę od pracodawcy o dodatkową pracę, zgłaszając chęć odpracowania dodatkowego dyżuru jako wolnego dyżuru w przyszłości. pracodawca ma czas, aby znaleźć kogoś, kto cię zastąpi w przyszłości za odpracowany dyżur, który wykonałeś jako dodatkowy w przypadku, gdy jest to konieczne.
- nie mam problemów.