BINELE ÎNVĂȚĂTORILOR

Binele învățătorilor

 

Stimate cadru didactic,

 

Vă rugăm să completați următorul chestionar, propus în cadrul proiectului European Erasmus+ “Teaching to Be: Supporting Teacher’s Professional Growth and Wellbeing in the Field of Social and Emotional Learning”, cofinanțat de Comisia Europeană. Tema centrală a proiectului este binele profesional al învățătorilor. Pe lângă Universitatea din Milano-Bicocca (Italia), la proiect participă Lituania, Letonia, Norvegia, Portugalia, Spania, Austria și Slovenia.

 

Vă invităm să răspundeți la întrebările chestionarului cât mai sincer posibil. Datele vor fi colectate și analizate în mod anonim și agregat pentru a proteja confidențialitatea participanților.

 

Vă mulțumim pentru colaborare.

 

 

BINELE ÎNVĂȚĂTORILOR
Rezultatele chestionarului sunt disponibile doar autorului

1. AUTOEFICACITATE PROFESIONALĂ ✪

Cât de capabil vă simțiți să…(1 = deloc, 7 = total)
Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice
1
2
3
4
5
6
7
Să reușiți să stimulați toți elevii chiar și în clase compuse din elevi cu abilități diferite
Să explicați subiectele principale ale materiei dumneavoastră astfel încât să le poată înțelege și elevii cu performanțe scăzute
Să colaborați bine cu majoritatea părinților
Să organizați munca școlară astfel încât să adaptați didactica nevoilor individuale
Să faceți în așa fel încât toți elevii să lucreze din greu în clasă
Să găsiți soluții adecvate pentru a rezolva eventualele conflicte cu ceilalți profesori
Să oferiți o bună formare și o bună didactică pentru toți elevii, indiferent de abilitățile lor
Să colaborați constructiv cu familiile elevilor care au probleme comportamentale
Să adaptați didactica nevoilor elevilor cu capacități scăzute, având în același timp grijă de nevoile celorlalți elevi din clasă
Să mențineți disciplina în fiecare clasă sau grup de elevi
Să răspundeți la întrebările elevilor astfel încât aceștia să înțeleagă problemele dificile
Să reușiți să faceți ca regulile clasei să fie respectate și de elevii cu probleme comportamentale
Să reușiți să obțineți cele mai bune rezultate de la elevi chiar și atunci când lucrează la probleme dificile
Să explicați subiectele într-un mod în care majoritatea elevilor să înțeleagă principiile de bază
Să gestionați și elevii cei mai agresivi
Să treziți dorința de a învăța chiar și la elevii cu cele mai scăzute performanțe
Să reușiți să faceți ca toți elevii să se comporte politicos și să respecte profesorul
Să motivați elevii care arată un interes scăzut pentru activitățile școlare
Să cooperați eficient și constructiv cu ceilalți profesori (de exemplu, în echipele de profesori)
Să organizați didactica astfel încât atât elevii cu capacități scăzute, cât și cei cu capacități ridicate să lucreze în clasă la sarcini adecvate nivelului lor

2. IMPLICARE ÎN MUNCĂ ✪

0 = Niciodată, 1 = Aproape niciodată/Occazional într-un an, 2 = Rar/Odată pe lună sau mai puțin, 3 = Ocazional/Ocazional pe lună, 4 = Frecvent/Odată pe săptămână, 5 = Foarte frecvent/Ocazional pe săptămână, 6 = Întotdeauna/În fiecare zi.
Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice
0
1
2
3
4
5
6
În munca mea mă simt plin/ă de energie
În munca mea, mă simt puternic/ă și energic/ă
Sunt entuziast/ă de munca mea
Munca mea mă inspiră
Dimineața, când mă trezesc, am chef să merg la muncă
Sunt fericit/ă când lucrez intens
Sunt mândru/ă de munca pe care o fac
Sunt complet absorbit/ă de munca mea
Mă las complet prins/ă când lucrez

3. INTENȚIA DE A SCHIMBA LOCUL DE MUNCĂ ✪

1 = Complet de acord, 2 = De acord, 3 = Nici de acord, nici în dezacord, 4 = În dezacord, 5 = Complet în dezacord.
Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice
1
2
3
4
5
Mă gândesc adesea să părăsesc acest Institut
Intenționez să caut un nou loc de muncă în următorul an

4. PRESIUNE ȘI ÎNCĂRCĂTURĂ DE MUNCĂ ✪

1 = Complet de acord, 2 = De acord, 3 = Nici de acord, nici în dezacord, 4 = În dezacord, 5 = Complet în dezacord.
Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice
1
2
3
4
5
Adesea lecțiile trebuie pregătite după programul de lucru
Viața la școală este frenetică și nu există timp pentru a te odihni și a te recupera
Întâlnirile, munca administrativă și birocrația necesită o mare parte din timpul care ar trebui să fie dedicat pregătirii lecțiilor
Învățătorii sunt copleșiți de muncă
Pentru a oferi un învățământ de calitate, învățătorii ar trebui să aibă mai mult timp pentru a se dedica elevilor și pregătirii lecțiilor

5. SUPORT DIN PARTEA ADMINISTRAȚIEI ȘCOLARE ✪

1 = Complet de acord, 2 = De acord, 3 = Nici de acord, nici în dezacord, 4 = În dezacord, 5 = Complet în dezacord.
Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice
1
2
3
4
5
Colaborarea cu personalul administrativ al școlii este caracterizată prin respect și încredere reciprocă
În problemele educaționale, pot să cer întotdeauna ajutor și suport din partea administrației școlare
Dacă apar probleme cu elevii sau părinții, primesc suport și înțelegere din partea administrației școlare
Personalul administrativ îmi oferă mesaje clare și specifice referitoare la direcția în care se îndreaptă școala
Când o decizie este luată la școală, administrația școlară o respectă în consecință

6. RELAȚIA CU COLEGII ✪

1 = Complet de acord, 2 = De acord, 3 = Nici de acord, nici în dezacord, 4 = În dezacord, 5 = Complet în dezacord.
Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice
1
2
3
4
5
Pot obține întotdeauna ajutor valoros de la colegii mei
Relațiile dintre colegii acestei școli sunt caracterizate prin cordialitate și atenție reciprocă
Învățătorii acestei școli se ajută și se susțin reciproc

7. BURNOUT ✪

1 = Complet în dezacord, 2 = În dezacord, 3 = Parțial în dezacord, 4 = Parțial de acord, 5 = De acord, 6 = Complet de acord.
Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice
1
2
3
4
5
6
Sunt copleșit/ă de muncă
Mă simt descurajat/ă la muncă și mă gândesc să o părăsesc
Adesea dorm puțin din cauza grijilor legate de muncă
Frecvent mă întreb ce valoare are munca mea
Simt că am din ce în ce mai puțin de oferit
Așteptările mele în legătură cu munca mea și performanța mea au scăzut în timp
Mă simt constant în culpă față de conștiința mea pentru că munca mea mă obligă să neglijez prietenii și familia
Simt că îmi pierd treptat interesul pentru elevii și colegii mei
Onest, la începutul carierei mele mă simțeam mai apreciat/ă

8. AUTONOMIE ÎN MUNCĂ ✪

1 = Complet de acord, 2 = De acord, 3 = Nici de acord, nici în dezacord, 4 = În dezacord, 5 = Complet în dezacord.
Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice
1
2
3
4
5
Am un bun grad de autonomie în munca mea
În activitatea mea profesională sunt liber/ă să aleg ce metode și strategii de predare să adopt
Am multă libertate de a desfășura activitatea de predare în modul pe care îl consider cel mai potrivit

9. ÎNCURAJARE DIN PARTEA ADMINISTRAȚIEI ȘCOLARE ✪

1 = Foarte rar/Niciodată, 2 = Destul de rar, 3 = Uneori, 4 = Frecvent, 5 = Foarte frecvent/Întotdeauna.
Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice
1
2
3
4
5
Administrația școlară vă încurajează să participați la luarea deciziilor importante?
Administrația școlară vă încurajează să vă exprimați opinia atunci când este diferită de celelalte?
Administrația școlară vă ajută să vă dezvoltați abilitățile?

10. STRES PERCEPUT ✪

0 = Niciodată, 1 = Aproape niciodată, 2 = Uneori, 3 = Destul de frecvent, 4 = Foarte frecvent.
Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice
0
1
2
3
4
În ultima lună, cât de des v-ați simțit copleșit/ă deoarece s-a întâmplat ceva neașteptat?
În ultima lună, cât de des ați avut senzația că nu aveți control asupra lucrurilor importante din viața dumneavoastră?
În ultima lună, cât de des v-ați simțit nervos/ă sau “stresat/ă”?
În ultima lună, cât de des v-ați simțit încrezător/are în capacitatea dumneavoastră de a gestiona problemele personale?
În ultima lună, cât de des ați avut senzația că lucrurile decurg așa cum ați spus?
În ultima lună, cât de des ați avut senzația că nu reușiți să faceți față tuturor lucrurilor pe care trebuia să le faceți?
În ultima lună, cât de des ați simțit că sunteți capabil/ă să controlați ceea ce vă irită în viața dumneavoastră?
În ultima lună, cât de des ați simțit că stăpâniți situația?
În ultima lună, cât de des ați fost supărat/ă din cauza lucrurilor care erau în afara controlului dumneavoastră?
În ultima lună, cât de des ați avut senzația că dificultățile se acumulau până la un punct în care nu le puteați depăși?

11. REZILIENȚĂ ✪

1 = Complet în dezacord, 2 = În dezacord, 3 = Nici de acord, nici în dezacord, 4 = De acord, 5 = Complet de acord.
Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice
1
2
3
4
5
Tind să mă recuperez rapid după o perioadă dificilă
Am dificultăți în a depăși evenimente stresante
Nu îmi ia mult timp să mă recuperez după un eveniment stresant
Îmi este greu să mă recuperez când se întâmplă ceva rău
De obicei, fac față ușor momentelor dificile
Tind să îmi iau mult timp pentru a depăși obstacolele din viața mea

12. SATISFACȚIE ÎN MUNCĂ: Sunt mulțumit/ă de munca mea ✪

Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice

13. SĂNĂTATE PERCEPUTĂ: În general, aș descrie sănătatea mea ca … ✪

Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice

FICĂ ANAGRAFICĂ: Gen (selectați o opțiune)

Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice

Specificați: Altul

Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice

FICĂ ANAGRAFICĂ: Vârstă (selectați o opțiune)

Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice

FICĂ ANAGRAFICĂ: Titlu de studii (selectați o opțiune)

Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice

Specificați: Altul

Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice

FICĂ ANAGRAFICĂ: Ani de experiență ca învățător (selectați o opțiune)

Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice

FICĂ ANAGRAFICĂ: Ani de experiență ca învățător în Institutul în care lucrați în prezent (selectați o opțiune)

Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice

FICĂ ANAGRAFICĂ: Poziția de muncă actuală (selectați o opțiune)

Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice

Comentarii referitoare la completarea chestionarului

Răspunsurile la această întrebare nu sunt publice