අන්තර්ජාතික සමාගම්වල ගැටළු
ලිතුවේනියාවේ විල්නියස් විශ්වවිද්‍යාලයේ කවුනස් මානව විද්‍යාවන් පීඨයේ MA ශිෂ්‍යයෙකු වන ඔහු G. Hofstedeගේ සංස්කෘතික වර්ගීකරණ ආකෘතිය ( බලය දුර, අනියම් වළක්වීම, පුද්ගලවාදය – සමූහවාදය, පුරුෂත්වය – කාන්තාත්වය, දිගු කාලීන සහ කෙටි කාලීන ආකර්ෂණය) මත පදනම්ව ජාත්‍යන්තර සංස්කෘතිය කළමනාකරණය පිළිබඳ පර්යේෂණයක් සිදු කරයි, එය ජාත්‍යන්තර සමාගම්වල ගැටළු හඳුනා ගැනීමට උපකාරී වේ. ඔබට රුචි ඇත්නම්, G. Hofstede සහ ඔහුගේ පර්යේෂණය පිළිබඳ වැඩි විස්තර www.geert-hofstede.com හි සොයා ගත හැක. මෙම තේසි ව්‍යවස්ථාවේ වස්තුව වන්නේ ජාත්‍යන්තර සමාගම්වල ගැටළු වේ. කරුණාකර පහත ප්‍රශ්න වලට පිළිතුරු ලබා දෙන්න සහ මෙම විෂයය පිළිබඳ ඔබේ අදහස බෙදා ගන්න.
විමසුමේ ප්‍රතිඵල මහජන ලෙස ලබා ගත හැක