Kala duwanaansho iyo cadaalad gudaha dugsiga

no

kulamada isuduwidda joogtada ah ee waalidiinta, macalimiinta iyo maamulku.

isgaarsiinta caafimaadka leh

kulanka waalidiinta iyo macalimiinta ama xafladda sanadlaha ah.

macallimiinta iyo maamulayaasha waxay dhiirrigeliyaan ardayda inay wax kasta la wadaagaan. sidoo kale waxaa jira lataliyaha dugsiga.

maamulka wuxuu haystaa siyaasadda albaabka furan wuxuuna soo dhaweynayaa dhammaan shaqaalaha inay soo galaan oo ay ka wada hadlaan welwelkooda.

waxaa jira "siyaasad albaab furan" oo si weyn u fududeysa kor u qaadista kalsoonida. waxaan aaminsanahay in inta badan macalimiintu ay ka shaqeeyaan dhiirrigelinta iyo kor u qaadista isgaarsiinta waalidiinta/macallimiinta wakhti kasta, gaar ahaan marka ay ku habboon tahay jadwalka waalidiinta. dhisidda kooxaha iyo kulamada plc waxay xaqiijinayaan in maamulka iyo shaqaaluhu ay si habsami leh u wada shaqeeyaan marka ay timaado yoolalka iyo filashooyinka ardayda, taasoo kordhinaysa wada shaqeynta iyo kalsoonida.

kooxda hogaaminta dhismaha waxay bixisaa fursado ku saabsan arrintan. xubnaha blt waxay keenaan macluumaad, talooyin, iyo walaacyo ka yimid bulshada ay matalaan. si kastaba ha ahaatee, macluumaadka, talooyinka, iyo go'aannada ayaa dib loogu soo celinayaa xubnaha si ay ugu gudbiyaan asxaabtooda. tani waxay noqon kartaa hab guuleed oo kaliya iyadoo la adeegsanayo kalsooni iyo iskaashi.

n/a

sirta

not sure

soo uruurinta khubarada shirarka, kulanada golaha mar hal bilood.

maamulka waa furan/taageersan, wuxuuna dhageystaa baahiyaha iyo welwelka waalidiinta. shaqaalaha, waalidiinta, iyo maamulka waxay ku jiraan guddiyada hoggaaminta wadajir, iyagoo dejinaya yoolalka dhismaheena. qof walba wuxuu leeyahay fikrad. shaqaaluhu waxay dhisaan xiriir la leh ardayda iyagoo kor u qaadaya ixtiraamka iyo kalsoonida.

kulamada waalidiinta/macallimiinta. macallimiinta waxaa lagu dhiirrigelinayaa inay waalidiinta si joogto ah u wacaan. kulanka iep.

kulamada bulshada, pd-yada joogtada ah