COVID-19 påverkan på rekryteringsprocessen

Vi bryr oss om den aktuella situationen och hoppas att vi kan säkerställa att talanger känner sig bekväma med oss i vår rekryteringsprocess. Eftersom alla aktiviteter i Metso-företaget för närvarande hålls i en virtuell miljö, skulle vi vilja veta vilka de viktigaste faktorerna är som måste uppfyllas för att säkerställa en smidig och bekväm rekryteringsprocess för kandidater. 

Denna enkät tar bara några minuter. Vänligen ge ärliga och sanna svar.

Dina svar och din tid uppskattas mycket! 

Tack och håll dig frisk!

https://www.metso.com/ 

COVID-19 påverkan på rekryteringsprocessen

Område jag arbetar i/vill arbeta i:

Annat alternativ

  1. hr
  2. it
  3. upphandling
  4. 1:a prioritet - ledning (t.ex. processer), 2:a prioritet - ekonomi
  5. projects
  6. it
  7. upphandling
  8. företagsadministration
  9. fintech
  10. både logistik och ekonomi :)
…Mer…

Jag är för närvarande anställd:

Annat alternativ

  1. föräldraledighet, men allt fler tänker på att återvända till jobbet om det finns en bra möjlighet.
  2. föräldraledighet

Under karantän arbetar jag från:

Annat alternativ

  1. fungerar inte
  2. föräldraledighet. om jag arbetade skulle det definitivt vara hemifrån.
  3. för tillfället arbetar jag inte.
  4. no work
  5. mix (kontor/hem)
  6. varken. väntar på instruktioner från arbetsgivaren
  7. föräldraledighet
  8. arbete pausat
  9. på semester
  10. delvis hemifrån
…Mer…

Jag söker aktivt efter ett jobb:

Annat alternativ

  1. söker attraktiva möjligheter.

Hur påverkar COVID-19 mina karriärval:

Annat alternativ

  1. instabilitet, osäkerhet
  2. jag hittade mitt jobb innan covid-19.
  3. prioritet är säkerhet i hela processen.
  4. jag letar bara efter distansjobb.
  5. svårare att flytta till ett annat land
  6. jag har insett att jag föredrar att arbeta hemifrån, så nästa position kommer troligtvis att vara i ett företag som kan erbjuda distansarbete :)
  7. det påverkar eftersom många företag anställningsprocessen har stoppats.
  8. svårt att säga.
  9. för lite information för att fatta beslut.

De viktigaste faktorerna för mig för att gå med i Metso-företaget under karantänperioden:

Jag har andra tankar och förslag angående föregående fråga:

Annat alternativ

  1. flexibla arbetstider.
  2. för närvarande har jag ingen tillgänglig medicinsk undersökningsbok.
  3. inte bara under karantänperioden utan tills situationen med covid-19 är löst över hela världen.
  4. jag deltar inte i några intervjuer.
Skapa din egen enkätSvara på detta formulär