Multikulturalismens påverkan på entreprenörskap

Många internationella företag har misslyckats med att komma igång, främst på grund av de multikulturella utmaningar som entreprenörer möter i de länder där deras företag internationaliseras. Det finns skillnader i nationella kulturer, och därför kan deras påverkan på ledningsprocesser inte överbetonas (Brannen, & Doz, 2010).

Annat alternativ

china

Skapa din enkät Svara på denna enkät

Multikulturalismens påverkan på entreprenörskap

Vad är ditt kön?

Vilken åldersgrupp tillhör du?

Vilken utbildningsgrupp tillhör du?

Är du från landet där du för närvarande bor?

Om inte, vilket land kommer du ifrån?

Annat alternativ

Äger du ett företag eller arbetar du för ett företag som ligger utanför ditt ursprungsland?

Vad har du för erfarenhet av att arbeta för det nuvarande företaget?

Vad har du för position i företaget?

Vilken affärsnisch är du verksam inom?

Spelar kultur en betydande roll i hur ditt företag/företag fungerar?

Hur anpassar du dina affärspraxis för att tillgodose en multikulturell kundbas?

Har du anställda?

Om ja, är alla dina anställda från samma land som du?

Om inte, speglar eller påverkar deras olika bakgrund hur de utför sitt arbete?

Hur påverkar den olika bakgrunden hos dina anställda deras arbete? Vänligen betygsätt följande påståenden på en skala från 1-5, där avkryssade rutor representerar "Håller helt inte med" och avkryssade rutor representerar "Håller helt med":

Vilka specifika fördelar eller vinster kommer från att ha en multikulturell arbetskraft?

Hur övervann du utmaningarna med att anpassa dina affärspraxis för att tillgodose en multikulturell kundbas?

Om ja, hur har mångfalden hos dina anställda hjälpt till att förbättra ditt företag?

Har du märkt några specifika fördelar eller vinster med att ha en multikulturell arbetskraft?

Vilka är de största utmaningarna med att arbeta med människor från olika bakgrunder?

Vilka typer av juridiska och politiska system och utmaningar påverkar ditt företag i ett multikulturellt samhälle?

Vad gjorde du annorlunda för att navigera genom de juridiska och politiska utmaningarna med att vara entreprenör i ett multikulturellt samhälle?

Vilka är de juridiska och politiska system och strukturer som stödjer din affärsproduktivitet som entreprenör i ett multikulturellt samhälle?

På en skala från 1-5, vänligen betygsätt följande påståenden relaterade till juridiska och politiska system i ett multikulturellt samhälle, där avkryssade rutor representerar "Håller helt inte med" och avkryssade rutor representerar "Håller helt med":

Hur kommunicerar du med kunder eller anställda från olika kulturella bakgrunder?

Sker det missförstånd mellan dig och ditt team?

Om ja, vad är de huvudsakliga faktorerna hittills som orsakar missförstånd?

Hur löste du de stora språkbarriärerna, missförstånden, olika arbetsstilar och motstridiga kulturella normer eller värderingar som följer med att arbeta med människor från olika bakgrunder?

Hur säkerställer du att dina produkter/tjänster är relevanta och inkluderande för olika kundgrupper?

På en skala från 1-10, vänligen bedöm vikten av följande kompetenser för entreprenörer i ett multikulturellt samhälle, där icke markerat representerar "Låg Vikt" och markerade rutor representerar "Hög Vikt":