Maswali ya Mtindo tofauti kuhusu Wasimamizi katika vita dhidi ya ufisadi
Mpendwa anketi,
Kama sehemu ya utafiti wa toleo la 9 la Shahada ya Uzamili katika Kriminolojia katika Chuo Kikuu cha Sheria cha Havana, utafiti huu unafanyika kwa ajili ya thesis ya uzamili kuhusu mada "Wasimamizi katika vita dhidi ya ufisadi". Utafiti huu unachunguza vipengele vya uhalifu, kisaikolojia na kikazi vinavyoathiri utendaji wa wasimamizi hawa katika sekta ya fedha.
Ninakuomba ushiriki katika utafiti huu wa kuvutia, ambao lengo lake kuu ni kuchambua mambo yanayoathiri kazi zao, mwingiliano wao na athari kwa ahadi ya maadili ya kazi katika majukumu yao ya kazi, haswa katika sekta ya fedha. Kati ya hayo, sababu zinazohusiana na tabia na mabadiliko kwa namna ya kweli na ya uwezekano, na hivyo kuchangia kuboresha hali ambayo itaweza kuimarisha utendaji na hali ya shirika.
Ushiriki wako ni wa siri na usio na majina na majibu sio ya lazima. Matokeo ya utafiti yatatumika pekee kwa ajili ya kufanya thesis ya uzamili. Inakisiwa kwamba kukamilisha dodoso kutachukua takriban dakika 15. Hakuna majibu sahihi au yasiyo sahihi; tafadhali, tunaomba uhesabu ukweli wako. Asante kwa ushirikiano wako wa hiari na ushiriki!
Maswali yamewasilishwa katika sehemu tatu: taarifa za demografia na kazi, hali za kazi na mtazamo kuhusu ulinzi na hali ya kisaikolojia katika taasisi. Hapa chini kuna maelezo kuhusu kila sehemu.
1. Jinsia
2. Umri
3. Kiwango cha elimu
4. Kategoria ya kazi unayoisoma au umeiwahi
5. Muda wa kazi katika taasisi
6. Unakadiria muda wako wa kifanyikazi katika taasisi (kadiria) na ni sababu zipi?
- haina mwisho na kila kitu kinategemea mazingira ya kazi na vitu vinavyomhamasisha mfanyakazi.
- kuishi kwa sababu ni taaluma yangu ninayotaka zaidi
- samahani, siwezi kusaidia na hiyo.
7. Je, unataka kuhamishwa?
8. Ikiwa umejibu 'Ndiyo' katika swali lililotangulia, taja sababu (unaweza kuchagua zaidi ya moja):
9. Je, unadhani unapata ulinzi au dhamana katika utendaji wako?
Ni zipi unadhani zinaweza kuanzishwa? Tafsiri.
- uhakikisho wa usafiri
- bima ya maisha ya hatari ya kitaaluma
- mshahara zaidi
10. Je, umewahi kujihisi bila ulinzi ndani na nje ya taasisi?
11. Je, unajihisi au umewahi kujihisi uchovu au msongo wa mawazo kutokana na shughuli za kazi?
12. Je, umepata matibabu ya kisaikolojia au matibabu kwa matatizo yanayohusiana na msongo wa kazi?
13. Kwa nini hujaondoka bado?
14. Unafikiri vipi vinapaswa kuboreshwa ili kuzuia kuhamahama kwa Wasimamizi na kuondolewa kwao katika kazi?
- kuimarisha hali ya maisha na kazi za wafanyakazi, kuongeza mshahara kwa kutambua kazi yao na umuhimu wao kwa jamii, kuwahitaji wanadamu ipasavyo, kuwapa mafunzo wakuu kwa usahihi wakitafuta wakuu wenye uwezo na maarifa katika uhusiano wa kibinadamu na maadili kwa wafanyakazi.
- wazi zaidi