yaratıcı çalışanlar istihdam ederek araştırma faaliyetlerine katılmak
ekip çalışması ve yeni ideolojiler
çalışanlara daha iyi eğitim
elma
farkli tekni̇kleri̇yle
tüketicinin ihtiyaçlarını göz önünde bulundurarak.
açıklığı kucaklamak
25 yaş altındaki gençleri yeni parlak fikirlerle işe almak
organizasyonlar, her seviyedeki her bir çalışanı fikirlerini ifade etmeye motive etmeli ve fırsat vermelidir. en iyi fikirlerin nereden geleceğini asla bilemezsiniz.
iç rekabeti teşvik etmek
microsoft
daha açık fikirli olmak ve eski alışkanlıklara ve geleneklere takılı kalmamak.
mevcut talepleri ve müşteri gereksinimlerini gözlemleyerek, yeni teknolojilerle ilgili güncel kalmak.
ar-ge departmanına yatırım yaparak, kurumsal girişimcilik ile, yukarıdan aşağıya iletişimi teşvik eden organik bir organizasyon yapısı geliştirerek vb.
ar-ge'ye daha fazla para yatırın.
pazarlama araştırmalarına daha fazla önem vermeliler, tüketicilerin tercihlerini daha iyi anlamak için ve ar-ge departmanlarına (hizmet şirketleri bile) daha fazla bütçe ayırmalılar.
herkesin fikrinin önemli olduğu, açık fikirli organizasyonlar oluşturarak serbest düşünmeyi artırmak.
bilmiyorum
işbirliği yaptıkları kurumlara inanmak ve güvenmek ve her zaman en yüksek gereksinimleri ortaya koymak