ایک مختلف پہلو کے سوالنامہ: بدعنوانی سے لڑنے میں کنٹرول کرنے والے ایجنٹس

پیارے جواب دہندہ,

ہبانا یونیورسٹی کے وکالت کے شعبہ میں مجرمانہ سائنس کی ماسٹر کی نویں شراکت کے مطالعے کے حصے کے طور پر، "بدعنوانی کے خلاف لڑائی میں کنٹرول کرنے والے ایجنٹس" کے عنوان پر یہ تحقیق کی جا رہی ہے۔ یہ تحقیق ان ایجنٹس کے کام میں متاثر کن مجرمانہ، نفسیاتی اور مزدوری کے پہلوؤں کو مدنظر رکھتی ہے۔

میں آپ کو اس دلچسپ مطالعے میں شامل ہونے کی دعوت دیتا ہوں، جس کا بنیادی مقصد ان ایجنٹس کے کام میں متاثر کرنے والے عوامل کا تجزیہ کرنا ہے، ان کے تعامل اور ان کے کام میں اخلاقی و مزدوری کمٹمنٹ پر اثر ڈالنا ہےخصوصاً مالیاتی شعبے میں۔ ان میں وہ وجوہات شامل ہیں جو سلوک کے اثر انداز ہونے اور تبدیلی کی ممکنہ اور حقیقی صورتوں پر اثر انداز ہوتی ہیں، اور اس طرح حالات کو بہتر بنانے میں مدد کریں گی تاکہ ایک مناسب کارکردگی اور تنظیمی ماحول فراہم ہو سکے۔

آپ کی شرکت گمنام اور رازدارانہ ہے اور جوابات دینا لازم نہیں ہے۔ تحقیق کے نتائج صرف ماسٹر کی تھیسس کی تحریر کے مقاصد کے لیے استعمال کیے جائیں گے۔ سوالنامہ مکمل کرنے میں تقریباً 15 منٹ لگنے کی توقع ہے۔ یہاں کوئی صحیح یا غلط جوابات نہیں ہیں؛ براہ کرم، آپ کی دیانت داری کی اپیل کی جاتی ہے۔ آپ کے بے لوث تعاون اور شرکت کے لیے آپ کا شکریہ!

سوالات تین سیکشنز میں پیش کیے گئے ہیں: ذاتی اور مزدوری کے تفصیلات، مزدوری کی حالات اور ادارے میں تحفظ اور نفسیاتی ماحول کے بارے میں تصورات۔ اس کے بعد ہر حصے کی تفصیل دی گئی ہے۔

جوابات جمع کرنے کی آخری تاریخ

1. جنس

2. عمر

3. تعلیمی سطح

4. آپ کی موجودہ یا سابقہ پیشہ ورانہ درجہ

5. ادارے میں کام کا دورانیہ

6. آپ نے ادارے میں کام کرنے کا کتنا عرصہ تخمینہ لگایا ہے (تخمینی) اور اس کی وجوہات کیا ہیں؟

  1. undefined and everything depends on the work environment and stimuli for the worker.
  2. میری پسندیدہ پیشہ ہونے کی وجہ سے مستقل۔
  3. براہ کرم متن مہیا کریں جس کا ترجمہ کیا جائے۔

7. کیا آپ منتقل ہونا چاہتے ہیں؟

8. اگر آپ نے پچھلے سوال میں 'جی ہاں' کہا تو، وجوہات بتائیں (ایک سے زیادہ منتخب کر سکتے ہیں):

9. کیا آپ کو اپنی صلاحیتوں کی انجام دہی میں کوئی تحفظ یا ضمانت فراہم کی گئی ہے؟

کون سی آپ سمجھتے ہیں کہ نافذ کی جا سکتی ہیں؟ مثلاً

  1. نقل و حمل کی یقین دہانی
  2. پیشہ ورانہ خطرے کے لئے زندگی کا بیمہ
  3. زیادہ تنخواہ

10. کیا آپ ادارے کے اندر یا باہر خود کو غیر محفوظ محسوس کر چکے ہیں؟

11. کیا آپ نے کام کی سرگرمیوں کی وجہ سے تھکاوٹ یا دباؤ محسوس کیا ہے؟

12. کیا آپ نے کام کی متعلقہ ذہنی دباؤ سے متعلق نفسیاتی یا طبی توجہ حاصل کی ہے؟

13. آپ ابھی تک کیوں منتقل نہیں ہوئے؟

14. آپ کے خیال میں ایجنٹس کی رخصت کو روکنے کے لئے کیا بہتری لانی چاہئے؟

  1. مزدوروں کی زندگی اور کام کے حالات کو بہتر بناتے ہوئے، ان کی محنت اور معاشرے میں ان کی اہمیت کے اعتراف کے لیے تنخواہ میں اضافہ، انسان کی مناسب دیکھ بھال کرتے ہوئے، سربراہوں کی مناسب تربیت کرتے ہوئے، ایسے سربراہوں کا انتخاب کرنا جو انسانی اور اخلاقی طور پر مزدوروں کے ساتھ مناسب سلوک کرنے کی صلاحیت اور علم رکھتے ہوں۔
  2. زیادہ تنخواہ

15. نفسیاتی ماحول کے حوالے سے، آپ (V یا F) ان اشیاء کی نشاندہی کریں جو آپ کی رائے میں موجودہ صورت حال کی عکاسی کرتی ہیں (تمام منتخب کریں جو آپ سمجھتے ہیں کہ متعلقہ ہیں):

اپنا سروے بنائیںاس سوالنامے کا جواب دیں