Maktabdan keyingi ta'lim ta'minoti (ish beruvchilar uchun)

Ushbu taklif qilingan tadqiqotning obyekti, jahon iqtisodiyoti, ijtimoiy va tijorat omillari bilan bog'liq global beqarorlik davrida, talabalar uchun maktabdan keyingi ta'lim ta'minotiga kirish masalasiga qanday yondashishlari haqida asosiy ta'sirlarni aniqlashga harakat qilishdir.

Talabalar va o'qituvchilar tomonidan, akademik yil tuzilishi, taqdimot usullari va o'qish rejimlari, yangi o'quv dasturlari va moliyaviy manbalar bo'yicha qanday o'zgarishlar talabalar va ta'lim muassasalari uchun muammolarni hal qilishda mos kelishi mumkinligini aniqlash taklif qilinmoqda.

Ushbu taklif, quyidagi omillarni muhokama qilishdan to'g'ridan-to'g'ri tajribadan kelib chiqqan:

1 Maktabni tugatgandan so'ng darhol o'qishga kirish bosimi.

2 An'anaviy sinf ta'limi modeli bilan bog'liq qiyinchiliklar va shu usulda davom etishga bo'lgan norozilik.

3 Dasturlarni tanlashdagi qiyinchiliklar va mavjud dasturlar assortimenti jozibadorligi.

4 Moliyaviy to'siqlar.

5 Atrof-muhit va iqtisodiyot bo'yicha kelajak haqida xavotirlar.

6 O'rnatilgan ijtimoiy kutishlarga nisbatan qoniqarsizlik ehtimoli.

7 Kollejlar va universitetlarga moliyaviy bosim va natijada xarajatlarni kamaytirish va daromadni oshirish bosimi.

Anketa natijalari ommaviy ravishda mavjud

Sizningcha, ish beruvchilar uchun hozirgi maktabdan keyingi kurslar doirasi va davomiyligi bo'yicha asosiy xavotirlar nimalardan iborat?

Kelajakda odamlar ish hayotida qayta tayyorlanishga qanchalik tez-tez muhtoj bo'lishini his qilasiz?

An'anaviy akademik yil tuzilishi va kurs davomiyligidan chetga chiqish mumkinmi yoki maqsadga muvofiqmi deb o'ylaysizmi?

Siz alternativ talabalar moliyalashtirish modellari ko'rib chiqilishi kerak deb o'ylaysizmi?

Uzoqdan o'qitish amaliy tajribani to'ldirishi mumkin deb his qilasizmi?

Qaysi kurslar ish beruvchilar uchun kamroq foydali bo'lib bormoqda va nega?

Qanday yangi kurslar va fan sohalari rivojlantirilishi kerak?

Siz "stajirovka" modelini ko'proq ish rollariga kengaytirish mumkin deb o'ylaysizmi?

Kollejlar va universitetlar ish beruvchilar bilan qanday qilib samarali hamkorlik qilishlari mumkin, shunda o'quv dasturi sanoat va tijoratga mos keladi?

Har bir kursda ish tajribasi elementi bo'lishi kerakmi? Bu qancha davom etishi kerak?

Sizning muassasangiz va mamlakatingiz:

Siz:

Yoshingiz: