国际商业环境中的文化和语言知识

本调查的目的是发现文化和语言知识在国际商业环境中的影响。此调查面向有国际组织工作经验的人士或与不同文化背景的同事合作过的人士。调查结果将用于衡量个人的文化和语言知识的价值及其对个人的影响。

问卷结果仅对问卷作者可见

您的性别是什么？

您的年龄范围是什么？

您的族裔是什么？

您是否在跨国公司工作过？

您有多同意或不同意？

强烈不同意不同意中立同意强烈同意
我的组织在招聘不同文化背景的人方面是开放的
我相信文化知识在人们的进一步职业生涯中起着重要作用
我的组织鼓励我包括来自不同文化背景的人
文化多样性可以影响生产力和盈利能力
我的组织理解雇佣来自不同国家的人的价值
我理解文化知识对商业的重要性
来自不同文化背景的人能为组织带来好点子吗？
您是否与来自不同文化的人有关系/友谊？
您在旅行到另一个国家时是否经历过文化冲击？
您认为文化冲击有用吗？
我相信我的组织会对歧视事件采取某些行动
文化知识有助于提升公司的社会和经济创新