奥丁-英格拉姆福利

美国奥丁团队，

昨天我们获得了访问英格拉姆福利注册系统的权限。第一次，我们能够计算出实际支付的健康保险费用，并与我们在奥丁支付的保费进行比较。结果令人震惊。每年支付约$4,500为整个家庭投保的人，如今往往需要支付超过$17,000才能维持相似甚至更差的健康保障。考虑到英格拉姆所谓的补偿，这是一项在收购期间给予我们的基本薪资的小幅调整，但我们大多数人仍面临数千美元健康保险保费的上涨。为了让这一切变得可负担，英格拉姆建议减少保险覆盖，并指向更便宜的计划。我们很多人无法承担减少保险覆盖的费用，因为只有英格拉姆的黄金或白金计划才涵盖特定服务或药物。

在收购期间，英格拉姆对即将到来的医疗保险覆盖含糊其辞，没有与我们分享预计的医疗费用上涨幅度，也没有透露是如何计算基本“补偿增加”的。现在显而易见的是，我们将不得不支付数千美元的健康保险保费，这对所有美国奥丁员工来说实际上是幅度较大的减薪。英格拉姆声称以公正和诚实作为公司做出每个决策的指导原则。遗憾的是，我们必须表示不同意。他们处理我们健康保险覆盖的方式既不公正也不公平。

为了让我们的不满被英格拉姆管理层听到，我们请求您在此调查中投票。此调查是匿名的，并向所有受此决定影响的美国奥丁员工开放。下面的进度条将统计您的投票结果：

您是否同意以下声明？

在入职过程中，英格拉姆没有对奥丁员工透明即将到来的医疗费用上涨的规模。他们以任意和不公平的方式计算了福利补偿。英格拉姆需要根据我们所承受的实际医疗费用审查补偿。

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