استبيان قادة أوراتوريا أبرشية تشيلي

قائد أوراتوريا، مرحبًا بك! في النقاط التالية من الاستبيان، ندعوك لتعبئته والمساهمة في تشكيل اجتماع الأوراتوريا بما يناسبك. نتمنى لك نقرًا ممتعًا!

ما المكانة التي يحتلها مشروع الأوراتوريا في رعيّتك؟ كيف تشعر تجاهه؟ كم مرة تلتقون، هل تنظمون أي نشاط آخر بجانب الأوراتوريا؟

  1. لدينا الأوراتوريوم منذ 6 سنوات، ونحن راضون عنه إلى حد ما، لكنني كقائدة أرغب في تحسين العديد من الأمور. عندما نعد الأوراتوريوم، نلتقي كثيرًا، حتى أكثر من مرة في الأسبوع. لدينا اجتماعات أيضًا خلال العام عندما نعد ورش عمل مختلفة (ورشة عمل advent، ورشة عمل عيد الميلاد، ورشة عمل عيد الغطاس، يوم الأم، ...).
  2. لعبت دورًا في إحياء رعاية الشباب من خلال إدخال الشباب في الأنيماتور والعمل في الرعية. نحن كمنظمين نكون دائمًا أكثر رضا عن المشروع، وكذلك الآباء والمشاركون، وهو ما يظهر في عدد المشاركين. نلتقي كثيرًا قبل تنفيذ المعسكر، وبخلاف ذلك مرة شهريًا أو كل شهرين. نحن نسعى أيضًا لتنظيم أيام المعسكر.
  3. في رعيتيْنا (شنتيور بري تشيلي، شنتروبرتي ناد لاشكيم - في المجموعة) يمثل الأوراتوري النشاط الرئيسي للعطلة. نحن راضون جدًا عنه. في هذا العام، كان لدينا ثلاث لقاءات قبل الأوراتوري ولقاء ختامي بعد الأوراتوري.
  4. لدى الأوراتوريوم مكانة مهمة في رعايتنا. مع فريق من المنظمين، نتعامل مع مختلف التحديات ونسعى لتجاوزها. نتقدم من عام إلى عام. بالإضافة إلى الأوراتوريوم، لا ننظم شيئًا آخر، لكننا نجتمع في الفعاليات الشبابية، حيث يتواجد أيضًا معظم المنظمين.
  5. لدى الأوراتوري دور مهم في رعيّتنا. أعتقد شخصيًا أننا لا نكرّس الوقت الكافي للتحضير للأوراتوري، أو نحاول إعداد كل ما هو ضروري في أقصر وقت ممكن قبل الأوراتوري، وعادةً ما يتم البحث عن القادة المفقودين للمجموعات حتى يوم أو يومين قبل البدء، بينما يجب أن يكون كل شيء قد تم إعداده بالفعل. يمكن ملاحظة عدم جدية المنسقين. نحن نلتقي بانتظام - على الأقل ينبغي أن نلتقي، عادةً ما نلتقي بانتظام حتى الأوراتوري الشتوي، ثم تتجمد الاجتماعات لمدة شهر تقريبًا، وبعد ذلك تبدأ التحضيرات "المكثفة" للأوراتوري السنوي. لدينا الكثير من الأنشطة الأخرى - الأوراتوري الشتوي، ورش العمل، إلخ...
  6. - في smc celju، يعتبر الأوراتوري مشروعًا مهمًا جدًا، ونحن راضون كقادة روحيين وقادة ومشرفين. نحن نستعد للأوراتوري قبل شهرين. على مدار العام، نقوم بتحضير لقاءات للمشرفين، ليالي سينمائية، ليالي روحية، حلقات نقاش، أيام أوراتورية، ورش عمل إبداعية، أوراتوري شتوي لمدة 3 أيام، محاضرات سفر، التواصل مع smcs أخرى، اجتماعات منتظمة لمشرفي smc celja، متع بحرية، رعاية عطلات، ورحلات للمشرفين...

التربية من أجل اللقاء في مجموعة الأنيماتور / كيف "يتنفس" فريق الأنيماتور لديك، وما هي الأجواء؟ (حدد الإجابة)

أود أن أضيف

  1. لا يحضر جميع المنظمين الاجتماعات. أولئك الذين يأتون متحمسون ويخلقون جوًا مميزًا. أما المنظمون الآخرون فيصبحون سلبيين ويأتون فقط إلى المعسكر، ولا يرغبون في حضور الاجتماعات.

التربية من أجل التطوع، المسؤولية: كيف تحفز الأنيماتور للعمل، ليقبل مسؤولية خدمة الأنيماتور للآخرين ونموه الشخصي؟ (حدد الإجابة)

أود أن أضيف

  1. بعد ذلك، عندما يكونون مرة واحدة في akcijo، لا يدركون المسؤولية بشكل كافٍ.
  2. لا أملك إجابة على السؤال المطروح بعد.

التربية من أجل ديمومة الأوراتوريا: كيف تجذبون الأنيماتور الجدد؟ كيف تشركونهم في الفريق، وما المنتجات التي تضعونها في اعتباركم معهم؟

أود أن أضيف

  1. في بداية العام الدراسي، لدينا اجتماع ندعو فيه جميع الذين يرغبون في المشاركة كمنشطين، ونحاول تقديم عملنا ورسالتنا لهم، ثم ينضمون إلى المجموعة. يأتي الكثير منهم لأن أصدقائهم أو القس أو المعلمة دعوهم.
  2. بريمونسي دامو إمكانية التعاون مع الفريق كمساعد منظم.
  3. في بirmance، يهتم بعض المرسومين، وقد تولت إحدى المرسومات إدماج المساعدين المرسومين في المشاريع.

التربية الشاملة للأنيماتورين - التدريب على الأنيماتورين: ما مدى تأهيل أنيماتورك للعمل الأنيماتوري؟

أود أن أضيف

  1. كمديرة، كنت في تدريب النقابة، بينما لم يحضر باقي المرسلين أي تدريب.
  2. نرسل المنظمين بانتظام إلى المدارس التي يديرها الساليزيان. في الاجتماعات الدورية، يحصل المنظمون المساعدون على تدريب قصير يقوده أحد القادة. قبل شهر من المعسكر، ندعو ceh، الذي يقدم تدريبًا لمنظمينا.

التربية الشاملة للأنيماتورين - نموذج الأنيماتورية: من أين يستمد الأنيماتورون لديك الدافع للعمل الأنيماتوري؟

أود أن أضيف

  1. إنهم يتشكلون لأنهم في الغالب معتمدون.
  2. الغالبية العظمى، ولكن هناك استثناءات أيضًا
أنشئ نموذجكالإجابة على هذا الاستبيان