استطلاع_آراء_المستخدمين_HM_SP_2017
يُطلب منك بلطف المشاركة في الاستطلاع للتعبير عن وجهة نظرك وملاحظاتك حول المهارات المطلوبة من خريجي إدارة الضيافة من قبل الصناعة.
تم إجراء هذا الاستطلاع من قبل لجنة برنامج الدراسة المشترك في إدارة الضيافة بجامعة أوتينا للعلوم التطبيقية (ليتوانيا).
ستُستخدم الملاحظات لمراجعة نتائج التعلم المقصودة لبرنامج الدراسة.
شكرًا لمساهمتك القيمة.
مع خالص التحية،
راسا جودين، رئيسة لجنة برنامج الدراسة نيابة عن اللجنة
وظيفتك ضمن المنظمة.
رسم بياني
جدول
ما نوع المنظمة (الشركة) التي تمثلها؟
رسم بياني
جدول
الموقع الذي تقع فيه منظمتك (يرجى التحديد)
- لا أعرف
- بنغالور
- الهند
- أحمد آباد
- الهند
- بنجالور
- ثيسالونيكي، اليونان
- الهند
- ريزكنا
- فيلنيوس
ما هو عدد الموظفين في شركتك؟
رسم بياني
جدول
كم عدد موظفيك الذين حصلوا على درجة في إدارة الضيافة (بما في ذلك الذين يدرسون للحصول عليها حاليًا)؟ يرجى تحديد العدد.
- لا أعرف
- 1
- ٣٠٠+
- 2
- 2
- 52
- 2
- 5
- 1
- 0
كم عدد خريجي إدارة الضيافة الذين ستوظفهم في منظمتك؟
- لا أعرف
- 2
- ١٥٠
- 1
- 1
- ٥٦
- 1
- 5
- 2
- 0
ماذا تتوقع من خريجي إدارة الضيافة أثناء العمل في منظمتك؟
رسم بياني
جدول
ما هي الخصائص الأكثر أهمية بالنسبة للموظف؟
رسم بياني
جدول
ما هو المعيار الأكثر أهمية بالنسبة لك للموظف الجديد؟
رسم بياني
جدول
ما المهارات الأخرى التي تعتبرها معيارًا الأكثر أهمية للموظف الجديد في صناعة إدارة الضيافة؟
- لا أعرف
- القدرة على العمل تحت الضغط
- غير متوفر
- ١٠
- الاستعداد للعمل من أجل تحسين الشركة
- تحدث جيد
- شخصية إيجابية، مبتسم، دقيق في المواعيد، منفتح الذهن، شخص يمكنه التحدث بالعديد من اللغات أو عاش/عمل في دول مختلفة.
- سلوك
- ميل للتطور
- اللغات
ما المهارات التي تتوقعها من خريجي إدارة الضيافة؟
رسم بياني
جدول
هل تعتقد أن التدريب العملي أو برنامج التعليم التعاوني يمكن أن يساعد في مسيرة طلاب إدارة الضيافة؟
رسم بياني
جدول
ما هي الكفاءات التي يجب أن يركز عليها البرنامج الدراسي المشترك لتلبية احتياجات أصحاب العمل؟ يرجى تحديد ثلاثة على الأقل.
- لا أعرف
- التعلم والفهم والدافع
- غير متوفر
- 1
- لمعرفة ما يسعى إليه الموظفون، لمعرفة كيفية تطوير الشركة، اتجاهات السوق
- ساعات العمل
- يجب أن يتمتع الخريج بمهارات جيدة في التعبير اللغوي، وأن يكون مهذبًا ودبلوماسيًا، وأن يكون نفسانيًا جيدًا (يفهم كيفية التصرف مع أنواع مختلفة من الناس دون خلق صراعات).
- السلوك. العمل الجماعي، التواصل
- مهارات متعددة الثقافات، التعاون، العمل الجماعي
- خدمة العملاء، اللغات،
هل ستساهم في تدريب طلاب إدارة الضيافة؟
رسم بياني
جدول
إذا كانت إجابتك السابقة "نعم"، يرجى تحديد طريقة مساهمتك:
رسم بياني
جدول
هل لديك أي اقتراح آخر حول شكل التعاون بين البرنامج الدراسي ومنظمتك؟
- لا
- لا
- غير متوفر
- 4
- لا
- لا
- لا
- لا
- في الوقت الحاضر، هناك تعاون قوي جداً.
- مزيد من التعاون الوثيق مع صناعة الأعمال، إعداد الأعمال العملية، استنادًا إلى قضايا محددة للشركة.