ডানস্ক ব্যাংক এ/এস ডানস্ক ইনভেস্ট বিভাগের কর্মচারীদের কাজের ফলাফলের উপর আবেগীয় বুদ্ধিমত্তার প্রভাব।

প্রিয় প্রতিক্রিয়া দাতা,


আমি ভিলনিয়াস ইউনিভার্সিটি অফ অ্যাপ্লাইড সায়েন্সেসের অর্থনীতি বিভাগের ইনভেস্টমেন্ট এবং ইনস্যুরেন্স স্টাডি প্রোগ্রামের ৩য় বর্ষের ছাত্র। আমি বর্তমানে "ডানস্ক ব্যাংক এ/এস ডানস্ক ইনভেস্ট বিভাগের কর্মচারীদের কাজের ফলাফলের উপর আবেগীয় বুদ্ধিমত্তার প্রভাব" বিষয়ক একটি স্নাতক থিসিস লিখছি। আপনার প্রতিটি উত্তরের গুরুত্ব খুবই বেশি। প্রশ্নাবলীটি গোপনীয়, তাই আপনার উত্তরগুলি সারসংক্ষেপ, সিস্টেম্যাটাইজ এবং শুধুমাত্র এই জরিপের উদ্দেশ্যে ব্যবহার করা হবে।


আপনার সময়ের জন্য আগাম ধন্যবাদ।

প্রশ্নাবলীর ফলাফল জনসাধারণের জন্য উপলব্ধ

আপনার লিঙ্গ:

আপনার বয়স:

আপনার কোম্পানিতে কাজের অভিজ্ঞতা:

আপনি কি আপনার কাজের অবস্থান পছন্দ করেন?

আপনি কাজের পরিবেশে আপনার আবেগ কিভাবে মূল্যায়ন এবং উপলব্ধি করেন?

আপনি কি আপনার শক্তি এবং দুর্বলতা জানেন এবং সেগুলি শক্তিশালী করার চেষ্টা করেন?

আপনি নেতিবাচক আবেগের সাথে কিভাবে মোকাবিলা করেন?

একটি কঠিন পরিস্থিতিতে আপনি:

আপনি কতবার কাজের পরিবেশে চাপ অনুভব করেন?

আপনি কাজের চাপের সাথে কিভাবে মোকাবিলা করেন (আপনার উত্তর লিখুন)? ✪

আপনি কাজের ক্ষেত্রে কেমন অনুভব করেন?

কাজে ব্যর্থতা অনুভব করার সময় আপনি:

আপনি সমালোচনার প্রতি কিভাবে প্রতিক্রিয়া জানান?

আপনি কাজের পরিবেশে অন্যদের আবেগ কিভাবে বুঝেন?

আপনার সামাজিক দক্ষতাগুলি মূল্যায়ন করুন (১ - খুব খারাপ, ৫ - খুব ভাল):

আমি অন্যদের শুনতে পারি
আমি সাহায্য চাইতে পারি
আমি কৃতজ্ঞ বোধ করি
আমি অপ্রয়োজনীয় হস্তক্ষেপ উপেক্ষা করতে পারি
আমি নির্দেশনা অনুসরণ করতে পারি
আমি মনোযোগী হতে পারি
আমি একটি কথোপকথন শুরু করতে পারি
আমি সাহায্য চাইতে বা দিতে পারি
আমি আমার চারপাশের মানুষের সাথে ঘনিষ্ঠ যোগাযোগ স্থাপন এবং বজায় রাখতে পারি
আমি আমার অনুভূতিগুলি জানতে এবং নাম দিতে পারি
আমি অন্য ব্যক্তির অনুভূতিগুলি নাম দিতে পারি
আমি অন্য ব্যক্তির পরিস্থিতির প্রতি সহানুভূতি প্রকাশ করতে পারি
আমি আমার রাগ নিয়ন্ত্রণ করতে পারি
আমি আমার দুর্বলতাগুলি স্বীকার করতে পারি
আমি সংকটজনক পরিস্থিতিতে গঠনমূলকভাবে কাজ করতে পারি
আমি সমস্যা সমাধান করতে পারি
আমি আমার আচরণের পরিণতি গ্রহণ করতে পারি
আমি ব্যর্থতার প্রতি ভালভাবে প্রতিক্রিয়া জানাতে পারি
আমি বিশ্রাম নিতে পারি
আমি একটি সিদ্ধান্ত নিতে পারি  
আমি "না" বলতে পারি

আপনার প্রস্তাবনা এবং সুপারিশগুলি যা কোম্পানিকে কর্মচারীদের আবেগীয় বুদ্ধিমত্তা শক্তিশালী করার ক্ষেত্রে উন্নতি করতে সাহায্য করবে (সন্নিবেশ করুন):

এই প্রশ্নের উত্তরগুলি জনসাধারণের কাছে প্রদর্শিত হয় না