Dopad kultury kreativity na produktivitu zaměstnanců

Věk

Jste spokojeni se současnou kulturou nebo prostředím vaší organizace?

Cítíte se ve své společnosti oceněni?

Myslíte si, že kultura vaší společnosti ovlivňuje vaše výkony?

Které z následujících komponentů vaše společnost nabízí? Je možné více než 1 odpověď

Co jsou nejdůležitější věci, které byste zohlednili, pokud byste hledali novou nebo jinou práci? Je možné více než 1 odpověď

Podle vašeho názoru, co může organizace nabídnout, aby vás povzbudila k lepším výkonům?

  1. ano
  2. plat
  3. ocenění - peněžní výhody
  4. zkušenost
  5. bonus
  6. více výhod
  7. uznání a odměny
  8. jasné role a odpovědnosti
  9. zvýšení a uznání
  10. více přidělení a odměn za výkon
…Více…

Myslíte si, že společnost bez kreativity v její kultuře může být úspěšná?

Podle vašeho názoru, kreativita je

Kdo je podle vás zodpovědný za podporu kreativity v týmu?

Kreativitu lze snadno zlepšit při práci

Ovlivňuje osobní názor jednotlivce výkonnost skupiny?

Podle vašeho názoru, co může zvýšit kreativitu na pracovišti? Je možné více než 1 odpověď

Jak mohou manažeři aplikovat kreativitu ve společnosti? Je možné více než 1 odpověď

Jaké jsou výhody vyplývající z kreativity?

Cení si zaměstnanci kreativity na pracovišti?

Pokud máte jiné názory k tomuto tématu, prosím, napište je níže

  1. žádný
  2. žádný
  3. kreativita zvyšuje produktivitu zaměstnanců, a tím i produkci společnosti.
  4. dávání odměn a bonusů
  5. ne
Vytvořit svůj dotazníkOdpovědět na tento dotazník