Numérisation des processus de gestion des ressources humaines dans le secteur des affaires

Cher(e) répondant(e),

Cette enquête est réalisée dans le but d'un travail de master, afin d'évaluer comment les outils numériques influencent les processus de gestion des ressources humaines dans le secteur des affaires. L'enquête est anonyme et les données seront utilisées uniquement pour une analyse agrégée. Les réponses sont données en choisissant l'option qui vous convient le mieux. Le remplissage prendra environ 7 à 9 minutes.

Si vous avez des questions, vous pouvez contacter par e-mail: [email protected].

Je vous remercie de votre participation à l'enquête !

1. Votre sexe :

2. Votre âge :

3. Votre ancienneté :

4. Niveau de poste actuel :

5. Secteur dans lequel vous travaillez :

Autre (veuillez préciser) :

  1. ing civil indépendant

6. Quelle taille fait votre entreprise :

7. Quels outils numériques sont utilisés dans votre entreprise pour la gestion du personnel ?

8. Comment évaluez-vous le niveau de numérisation des processus de gestion du personnel dans votre entreprise ?

9. Quelles technologies numériques sont appliquées dans votre entreprise ? Veuillez choisir toutes les options applicables.

10. Recrutement, intégration et organisation du travail

11. Impact de la numérisation sur l'efficacité de l'organisation du travail

12. Satisfaction des employés, engagement et communication

13. Apprentissage et développement des compétences

14. Évaluation de l'impact de la numérisation sur les processus de formation et de perfectionnement des compétences

15. Défis et risques

16. Besoin d'amélioration

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