A munkahelyi stresszkezelési standardok kérdőíve_2025_MAR

Jó napot, szeretnénk minél világosabban megérteni, hogy Ön hogyan érzi magát a munkahelyén, és milyen tényezők okoznak Önnek feszültséget, stresszt, vagy használják el legjobban az Ön erőforrásait és egészségét a munka szervezésével, a munka körülményeivel, a munka igényeivel, vagy a munkatársakkal, vezetőkkel való kapcsolatai alapján.

Kérjük, alaposan olvassa el a kérdést, és gondolkodjon el rajta, és válaszoljon úgy, ahogy valóban érzi, nem pedig úgy, ahogy szeretné, ha lenne, vagy ahogyan gondolja, hogy mások látnák az eredményt. Mindannyian fontosak vagyunk, és mindenkinek a személyes véleménye és tapasztalatai számítanak.

Kérjük, vegye figyelembe, hogy minden állítást értékelni kell. A kérdőív végén nyitott kérdések találhatóak, ahol megoszthatja megjegyzéseit, ötleteit, javaslatait, vagy kifejezheti egy másik munkahelyi szervezéssel kapcsolatos területet, amelyről szeretne beszélni, és amely nincs benne a kérdőívben.

A kutatáshoz, hogy megmutassa az aktuális valós helyzetet, szükséges az Önök aktív és őszinte részvétele. A helyzet megváltoztatásához, javításához, a felmerülő problémák megoldásához mindannyiunknak együtt kell működnie. A kutatás hatékony csak akkor, ha minden csapattag részt vesz benne.

A kérdőívet anonim módon kell kitölteni, és az eredményeket összesítve és anonimizálva fogják bemutatni, így Ön biztonságosan és nyíltan kifejezheti véleményét.

A változás csak akkor következhet be, ha tudjuk, mi pontosan a helyzet, és mit kell változtatni.

Várjuk a kérdőíveit május 23-ig, és kérjük, vegyen részt együtt abban, hogy olyan munkahelyet alakítsunk ki, ahol könnyű kommunikálni, kifejezni magunkat és fejlődni.

Természetes és biztonságos munkanapokat kívánunk 😊

DSS osztály,