A HR gyakorlatok észlelése milyen hatással van a munkavállalók innovációs képességére: közvetítés a munkavállalói elkötelezettség által és moderáció a mesterséges intelligencia munkahelyi alkalmazásához való hozzáállás által.
114
Tisztelt Résztvevő, Az én nevem Miglė Ivoškaitė és a Vilniusi Egyetem Gazdaságtudományi Karának Emberi Erőforrás Menedzsment mesterszakos hallgatója vagyok. A mesterdolgozatom keretében egy olyan kutatást végzek, amely azt vizsgálja, hogy...