Analisi delle performance di gestione del CEO attraverso il feedback dei dirigenti superiori

Questo sondaggio è condotto per analizzare le performance di gestione dell'azienda del CEO al fine di migliorare la gestione per una performance più efficace dell'azienda. Sentiti libero di rispondere alle domande, sii certo che i risultati del sondaggio rimarranno anonimi.

I risultati del questionario sono pubblicamente disponibili

Fortemente d'accordo (5)	D'accordo (4)	Né d'accordo né in disaccordo (3)	In disaccordo (2)	Fortemente in disaccordo (1)
I dirigenti riportano tempestivamente le attività del dipartimento alla direzione superiore

I dirigenti mantengono interazioni con altri dipartimenti in caso sia necessario

Il dirigente controlla se i compiti vengono svolti in tempo

I dirigenti effettuano previsioni prima della pianificazione

I dirigenti rappresentano efficacemente l'azienda quando è necessario

I dirigenti informano il superiore riguardo la capacità del loro dipartimento

I dirigenti sono consapevoli della capacità dei loro dipartimenti

I dirigenti informano il CEO e il COO riguardo la capacità dei loro dipartimenti

I dirigenti informano la direzione superiore in caso sia necessario assumere, licenziare e formare o sviluppare dipendenti

I dirigenti effettuano budgeting

I dirigenti impostano la pianificazione a breve termine

I dirigenti impostano la pianificazione a lungo termine