Cosa ne pensi, il coinvolgimento e la partecipazione dei dipendenti sono importanti (sia per i dipendenti che per i datori di lavoro) o no?
Grafico
Tabella
Cosa pensi, quali fattori stimolano il coinvolgimento dei dipendenti?
tutte le risposte sono valide
tutte le risposte sono corrette.
queste risposte sono appropriate.
le risposte sono corrette.
Secondo te, i fattori che stimolano il coinvolgimento dei dipendenti dipendono dall'età dei dipendenti?
In che modo, secondo te, un dipendente coinvolto migliora le prestazioni lavorative?
Cosa ti incoraggerebbe di più a partecipare all'attività lavorativa?
incentivo finanziario
quando amo il lavoro
opportunità di carriera
obiettivo comune, accordi e rispetto degli stessi, collaborazione, ascolto delle mie opinioni, considerazione delle stesse, supporto e sostegno del leader, valutazione.
buona atmosfera di lavoro e stipendio
stipendio
equilibrio tra lavoro e vita personale - la possibilità di conciliare il lavoro con gli impegni personali e il tempo libero.
pinigai
opportunità di carriera - prospettive di crescita, apprendimento e sviluppo.