SONDAGGIO DEI RESPONSABILI DELL'ORATORIO DELLA DIOCESI DI CELJE

Responsabile dell'ORATORIO, ciao! Nei seguenti punti del questionario ti invitiamo a compilarlo e a contribuire a rendere il ritiro dell'oratorio su misura per te. Buon clic!

Qual è il ruolo del progetto oratorio nella tua parrocchia? Quanto sei soddisfatto di esso? Con quale frequenza vi incontrate, organizzate altre attività oltre all'oratorio?

  1. abbiamo già 6 anni di oratorio e siamo abbastanza soddisfatti, ma come coordinatrice vorrei migliorare molte cose. quando prepariamo l'oratorio ci incontriamo abbastanza spesso, anche più volte a settimana. abbiamo incontri anche durante l'anno, quando prepariamo vari laboratori (avvento, natale, azione dei re magi, festa della mamma,...).
  2. ha un ruolo di risveglio nella pastorale giovanile introducendo i giovani all'animazione e al lavoro nella parrocchia. noi preparatori siamo sempre più soddisfatti del progetto, sempre più anche i genitori e i partecipanti, come si può vedere nel numero di partecipanti. ci incontriamo spesso prima dell'esecuzione dell'oratorio, altrimenti mensilmente o ogni due mesi. ci impegniamo anche per l'organizzazione dei giorni oratoriali.
  3. nelle nostre due parrocchie (šentjur pri celju, šentrupert nad laškim - in associazione) l'oratorio rappresenta l'attività centrale delle vacanze. siamo molto soddisfatti. quest'anno abbiamo avuto tre incontri prima dell'oratorio e un incontro finale dopo l'oratorio.
  4. l'oratorio ha un posto molto importante nella nostra parrocchia. con il team di animatori affrontiamo diverse difficoltà e cerchiamo di superarle. anno dopo anno facciamo progressi. oltre all'oratorio non organizziamo altro, ma ci incontriamo negli incontri giovanili, dove ci sono anche la maggior parte degli animatori.
  5. l'oratorio ha un ruolo importante nella nostra parrocchia. personalmente, penso che ci dedichiamo troppo poco alla preparazione dell'oratorio, o cerchiamo di preparare tutto il necessario nel minor tempo possibile poco prima dell'oratorio; di solito i leader dei gruppi mancanti vengono cercati un giorno o due prima dell'inizio, quando tutto dovrebbe essere già pronto. si nota la mancanza di serietà da parte degli animatori. ci incontriamo regolarmente - o almeno dovremmo, di solito ci incontriamo regolarmente fino all'oratorio invernale, poi le riunioni si congelano per un mese e poi ci sono preparazioni "accelerate" per l'oratorio estivo. abbiamo tantissime altre attività - oratorio invernale, laboratori, ecc...
  6. - al smc di celje, l'oratorio è un progetto molto importante, di cui sono soddisfatti il leader spirituale, i leader e gli animatori. ci prepariamo per l'oratorio due mesi prima. durante tutto l'anno organizziamo incontri per animatori, serate di film, serate spirituali, circoli di dibattito, giornate oratoriali, laboratori creativi, un oratorio invernale di 3 giorni, conferenze di viaggio, collegamenti con altri smc, incontri regolari dei mentori del smc di celje, piaceri marini, assistenza durante le vacanze, gite per animatori...

EDUCAZIONE PER L'INCONTRO NEL GRUPPO ANIMATORI / Come "respira" il tuo gruppo animatori, com'è l'atmosfera? (segna la risposta)

aggiungerei

  1. non tutti gli animatori partecipano agli incontri. quelli che vengono sono entusiasti e contribuiscono a creare un'atmosfera. gli altri animatori, invece, stanno diventando passivi e vengono solo all'oratorio, mentre non vorrebbero partecipare agli incontri.

EDUCAZIONE AL VOLONTARIATO, RESPONSABILITÀ: come motivi un animatore al lavoro, ad accettare la responsabilità di servire come animatore per gli altri e crescere come persona? (segna la risposta)

aggiungerei

  1. dopo che una volta per l'azione si rendono conto troppo poco della responsabilità.
  2. non ho ancora una risposta alla domanda posta.

EDUCAZIONE PER LA LONGEVITÀ DELL'ORATORIO: Come reclutate nuovi animatori? Come li integrate nel gruppo, a cosa fate particolare attenzione?

aggiungerei

  1. all'inizio dell'anno scolastico abbiamo un incontro, dove invitiamo tutti coloro che desiderano partecipare come animatori, e cerchiamo di presentare il nostro lavoro, la nostra missione, poi si uniscono al gruppo. molti di loro vengono perché sono stati invitati da amici, dal parroco e dalla catechista.
  2. birmancem diamo la possibilità di collaborare con il team come animatore assistente.
  3. za i birmani si prendono cura determinati animatori e un'animatrice ha assunto l'incarico di coinvolgere gli animatori assistenti nei progetti.

FORMAZIONE COMPLETA DEGLI ANIMATORI - FORMAZIONE DEGLI ANIMATORI: Quanto sono qualificati i tuoi animatori per il lavoro di animazione?

aggiungerei

  1. come coordinatrice, ho partecipato a una formazione di settore, mentre gli altri animatori non hanno partecipato a nessun corso di formazione.
  2. gli animatori vengono regolarmente inviati nelle scuole gestite dai salesiani. durante le riunioni regolari, gli animatori assistenti ricevono una breve formazione condotta da uno dei leader. un mese prima dell'oratorio, invitiamo il ceh, che ha in programma una formazione per i nostri animatori.

FORMAZIONE COMPLETA DEGLI ANIMATORI - ESEMPIO DI ANIMAZIONE: Da dove attingono i tuoi animatori motivazione per il lavoro di animazione?

aggiungerei

  1. se si stanno formando, perché sono per lo più cresimandi.
  2. la grande maggioranza, ma ci sono anche eccezioni.
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