ビジネスセクターにおける人材管理プロセスのデジタル化

尊敬する回答者様、

このアンケートは修士論文の目的で実施されており、デジタルツールがビジネスセクターにおける人材管理プロセスにどのように影響を与えているかを評価することを目的としています。アンケートは匿名で行われ、そのデータは集計された分析にのみ使用されます。回答は、最も適した選択肢を選んでご提出ください。所要時間は約7〜9分です。

ご不明点がございましたら、メールでご連絡ください: [email protected].

アンケートへのご協力ありがとうございます!

1. あなたの性別は?

2. あなたの年齢は?

3. あなたの職務経験は?

4. 現在の職務レベルは?

5. あなたが働いているセクターは?

その他(記入してください):

  1. 独立した土木技師

6. あなたが働いている企業の規模は?

7. あなたの企業で人事管理にどのようなデジタルツールが使用されていますか?

8. あなたの企業の人事管理プロセスにおけるデジタル化のレベルをどう評価しますか?

9. あなたの企業でどのようなデジタル技術が適用されていますか?適用されるすべてのオプションを選択してください。

10. 従業員の選考、採用、業務の組織

11. デジタル化の効果が業務の組織効率に与える影響

12. 従業員の満足度、エンゲージメント、コミュニケーション

13. 学習とスキル向上

14. 学習とスキル向上におけるデジタル化の影響の評価

15. 課題やリスク

16. 改善の必要性

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