ប្រព័ន្ធច motivating ក្នុងស្ថាប័នហិរញ្ញវត្ថុ

1. អ្នកជាអ្នកបម្រើក្នុងស្ថាប័នហិរញ្ញវត្ថុមែនទេ?

2. តើអ្នកគិតថា ការលើកទឹកចិត្ត និងអត្ថប្រយោជន៍ផ្សេងៗមានឥទ្ធិពលលើផលិតភាពការងាររបស់អ្នកទេ?

3. តើការលើកទឹកចិត្តអ្វីដែលលើកទឹកចិត្តអ្នកបំផុត?

4. សូមវាយតម្លៃកម្រិតនៃការពេញចិត្តរបស់អ្នកចំពោះវប្បធម៌ការងារនៃអង្គភាព?

5. តើបញ្ហាអ្វីខ្លះដែលមានឥទ្ធិពលលើកម្រិតនៃការលើកទឹកចិត្តរបស់អ្នកក្នុងការងារ? (សូមវាយតម្លៃរាល់ជម្រើសមួយដោយប្រើស្កេឡា 5 ពិន្ទុ ដែល 1 - មិនលើកទឹកចិត្តទេ, 5 - លើកទឹកចិត្តយ៉ាងខ្លាំង)

6. តើបញ្ហាអ្វីខ្លះដែលមានឥទ្ធិពលលើអ្នកបំផុតនៅពេលធ្វើការនៅទីនេះ? (សូមវាយតម្លៃរាល់ជម្រើសមួយដោយប្រើស្កេឡា 5 ពិន្ទុ ដែល 1 - មិនមានឥទ្ធិពល, 5 - មានឥទ្ធិពលយ៉ាងខ្លាំង)

7. តើអ្វីខ្លះដែលអ្នកតម្លៃខ្លាំងបំផុតនៅក្នុងការងាររបស់អ្នក?

8. តើអ្វីខ្លះដែលអ្នកគិតថាត្រូវការកែលម្អនៅក្នុងធនាគារដែលអ្នកធ្វើការនៅទីនោះ?

9. តើអ្វីខ្លះដែលសំខាន់សម្រាប់អ្នកនៅពេលជ្រើសរើសកន្លែងធ្វើការ?

10. តើរបៀបណាដែលមានការលើកទឹកចិត្តបុគ្គលិកដែលប្រើប្រាស់នៅក្នុងធនាគារដែលអ្នកធ្វើការនៅទីនោះ (អាចមានជម្រើសច្រើន)?

11. សូមវាយតម្លៃតាមស្កាលាដែលបានបង្ហាញខាងក្រោម ថាតើអ្វីដែលបានរាយនាមខាងក្រោម គឺមានសារៈសំខាន់ប៉ុណ្ណា នៅពេលជ្រើសរើសកន្លែងធ្វើការ? (សូមវាយតម្លៃរាល់ជម្រើសតាមស្កាលា 5 ពិន្ទុ ដែល 1 - មិនសំខាន់ទេ, 5 - សំខាន់ណាស់)

12. ជ្រើសរើសប្រយោគដែលបង្ហាញពីអ្នកបំផុតក្នុងនាមជាអ្នកធ្វើការ:

13. អត្ថបទរបស់អ្នក:

12. អាយុរបស់អ្នក:

13. ចំណូលមធ្យមប្រចាំខែរបស់អ្នក:

បង្កើតសំណុំបែបបទរបស់អ្នកឆ្លើយតបចំពោះសំណួរនេះ