Пост-школско образовно обезбедување (за работодавачи)

мислам дека луѓето ќе мора да се преквалификуваат веројатно секоја деценија. како што се забрзува темпото на промените, ќе бидат потребни многу различни вештини, но без вештини за работа со луѓе, нема да успеат.

веројатно неколку пати

2-3 пати

cpd треба да биде континуирано во текот на работните животи, бидејќи луѓето треба да бидат во тек со новите иницијативи, законодавство и иновативни практики.

учението треба да биде континуиран дел од работниот живот. тука има можности за подобро координирани врски помеѓу високото образование и бизнисите, за корист на двете страни.

2 или 3 пати во животот зависат од секоја личност.

секоја 10 години

тешко е да се каже, но дефинитивно почесто сега отколку пред 15 години. важно е релевантните курсеви да бидат достапни, бидејќи не секој кој треба или сака да се преквалификува е директно од училиште.

кас 10 м.

често, во зависност од регионот на насоченост на работата.