Post-szkolne kształcenie zawodowe (dla pracodawców)

Przedmiotem proponowanych badań jest próba odkrycia, w obecnych czasach globalnej niestabilności związanej z czynnikami ekonomicznymi, społecznymi i handlowymi, jakie są główne skutki dla studentów, jeśli chodzi o podejście do kwestii wchodzenia w post-szkolne kształcenie zawodowe.

Proponuje się również, zarówno ze strony studentów jak i kadry pedagogicznej, odkrycie, jakie zmiany w strukturze roku akademickiego, metodach nauczania i trybach kształcenia, nowe obszary programowe oraz źródła finansowania mogą być odpowiednie dla zaspokojenia tych potrzeb zarówno studentów, jak i instytucji edukacyjnych.

Propozycja ta wynika z bezpośrednich doświadczeń w omówieniu takich czynników jak:

1 Nacisk na rozpoczęcie nauki natychmiast po ukończeniu szkoły.

2 Trudności z tradycyjnym modelem edukacji w klasie i w związku z tym niechęć do kontynuowania tego trybu.

3 Trudności w wyborze i atrakcyjność zakresu dostępnych programów.

4 Bariery finansowe.

5 Obawy o przyszłość w kontekście środowiska i gospodarki.

6 Możliwa niezadowolenie z ustalonych oczekiwań społecznych.

7 Presje finansowe na college'e i uniwersytety, a w konsekwencji presja na obniżenie kosztów i zwiększenie dochodów.

Jakie są główne obawy pracodawców dotyczące obecnego zakresu i długości post-szkolnych kursów?

    Jak często uważasz, że ludzie mogą potrzebować przekwalifikować się w swoim życiu zawodowym?

      Czy uważasz, że możliwe lub pożądane jest odejście od tradycyjnej struktury roku akademickiego i długości kursów?

      Czy uważasz, że należy rozważyć alternatywne modele finansowania studentów?

      Czy czujesz, że nauka zdalna może być realizowana w sposób, który uzupełnia praktyczne doświadczenie?

      Które kursy stają się mniej przydatne dla pracodawców i dlaczego?

        Jakie nowe kursy i obszary tematyczne powinny zostać rozwinięte?

          Czy uważasz, że model „praktyki zawodowej” może być rozszerzony na szerszą gamę ról zawodowych?

          Jak uczelnie i uniwersytety mogą skutecznie współpracować z pracodawcami, aby program nauczania był odpowiedni dla przemysłu i handlu?

            Czy każdy kurs powinien zawierać element praktyki zawodowej? Jak długo powinno to trwać?

              Twoja instytucja i kraj:

                …Więcej…

                Jesteś:

                Twój wiek:

                Stwórz swoją ankietęOdpowiedz na tę ankietę