Sistema motivacional em instituições financeiras

Os resultados do questionário estão disponíveis publicamente

1. Você é um funcionário de uma instituição financeira?

2. Você acredita que incentivos e outras vantagens influenciam sua produtividade?

3. Qual incentivo motiva você mais?

4. Avalie seu nível de satisfação com a cultura de trabalho da organização?

5. Quais fatores influenciam seu nível de motivação para o trabalho? (Avalie cada item em uma escala de 1 a 5, onde 1 - absolutamente não motiva, 5 - muito motiva)

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recompensa financeira
elogios e reconhecimento
reconhecimento social
segurança no trabalho
Ambiente de trabalho (estilo de gestão, vantagens, benefícios etc.)
Medo

6. Até que ponto esses fatores mais desmotivam você no trabalho? (Avalie cada item em uma escala de 1 a 5, onde 1 - não influencia, 5 - muito desmotiva)

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baixo nível salarial
falta de oportunidades para aprendizado e crescimento
ambiente de trabalho hostil
falta de habilidades necessárias para o trabalho

7. O que você mais valoriza em seu trabalho?

8. Quais aspectos você considera que precisam ser melhorados no banco onde trabalha?

9. O que é mais importante para você ao escolher um local de trabalho?

10. Quais formas de incentivo ao pessoal são utilizadas no banco onde você trabalha (respostas múltiplas possíveis)?

11. Avalie, segundo a escala abaixo, quão importantes você considera os itens listados ao escolher um local de trabalho? (Avalie cada item em uma escala de 1 a 5, onde 1 - absolutamente não importante, 5 - muito importante)

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Salário alto
Prestígio do banco
Oportunidade de crescimento profissional
Autonomia na execução das tarefas
Participação na gestão do banco
Disponibilidade de equipamentos de informática
Clima psicológico favorável
Oportunidade de aprendizado durante o trabalho
Diversidade de tarefas
Presença de incentivos não monetários
Horário de trabalho flexível

12. Escolha a afirmação que mais caracteriza você como funcionário:

13. Seu gênero:

12. Sua idade:

13. Sua renda média mensal: