Как управлять культурным разнообразием, которое влияет на люксовые отели в Сингапуре?

Результаты анкеты доступны публично

Какая у вас национальность?

Какова ваша религиозная принадлежность?

Какие языки вы обычно используете для общения с другими сотрудниками?

Какие преимущества вы можете получить, работая с разными коллегами?

Происходили ли у вас какие-либо проблемы, когда вам нужно было работать с разными людьми из разных культур?

В чем заключалась проблема и какое решение вы применили для данной ситуации?

Предоставляет ли отель какое-либо обучение или мероприятия для сотрудников по управлению культурным разнообразием на рабочем месте?

Согласно предыдущему вопросу, какая программа и как она работает?