Проблематика применения гибких условий труда

Уважаемый Респондент,<\/p>

Я студентка Института права и технологий Казимира Симоновича университета. Пишу дипломную работу на тему  <\/strong>"Проблематика применения гибких условий труда".<\/p>

Цель данного опроса - определить, с какими проблемами сталкиваются работники и работодатели при применении гибких условий труда. Если вы являетесь работником, буду благодарна, если сможете ответить на несколько вопросов.<\/p>

Выберите один или несколько наиболее подходящих для вашей ситуации ответов из возможных вариантов.  Опрос проводится анонимно - все предоставленные данные будут анализироваться и использованы в дипломной работе только в обобщенном виде. Ответить на вопросы займет примерно 5 минут.<\/p>

<\/p>

<\/p>

<\/p>

Ответы принимаются до

Ваш возраст:

Ваш пол:

Ваше образование:

Отметьте, если вы входите в нижеуказанные группы работников (можно выбрать несколько вариантов):

Есть ли у вас возможность влиять на то, в какое время будут выполняться ваши рабочие функции?

Ваш режим рабочего времени:

Есть ли у вас возможность хотя бы раз в неделю выполнять свои рабочие функции в выбранном вами рабочем месте?

Согласны ли вы с утверждением, что по характеру ваших рабочих обязанностей ваша работа может выполняться удалённо?

Согласны ли вы с утверждением, что у вас есть необходимые способности и навыки для выполнения рабочих функций удалённо?

Есть ли на вашем рабочем месте утвержденные правила удалённой работы?

Столкнулись ли вы с нарушением требований по защите персональных данных при удалённой работе?

Подходят ли условия вашего удалённого рабочего места для выполнения рабочей функции (подходящее освещение, рабочий стол, эргономичное кресло и т.д.)?

Вы доступны после рабочего времени (отвечаете на рабочие электронные письма, звонки работодателя/клиентов или текстовые сообщения и т.д.)?

Работаете ли вы сверхурочно без оплаты?

Пользовались ли вы неоплачиваемыми отпусками?

Как вы оцениваете свою эффективность работы, когда не контролирует работодатель?

Соответствуют ли ваши условия труда вашим потребностям в совмещении работы и личных интересов

Ваше рабочее место:

В другой стране, укажите

  1. турция
  2. южная африка
  3. чехия
  4. бурса
  5. того
  6. канада
  7. судан
  8. норвегия
  9. в германии
  10. лесото
…Больше…

Укажите непомянутые проблемы, с которыми вы сталкиваетесь при применении гибких условий труда на вашем рабочем месте:

  1. я не могу.
  2. пусто
  3. очень строгий менеджер.
  4. нету
  5. мотивация
  6. ничего.
  7. понятно.
  8. я работаю в системе здравоохранения. удаленная работа невозможна.
  9. если, например, ты хочешь свободные дни через месяц или позже, и до этого получаешь просьбу от работодателя поработать дополнительно, выразив желание отработать дополнительные дежурства как за свободные дежурства в будущем. работодатель имеет время найти кого-то, кто заменит тебя в будущем за отработанное дежурство, когда есть необходимость.
  10. я не сталкиваюсь с проблемами.
…Больше…
Создать свой опрос