Опрос щодо ефективності роботи

Привіт! Ми група студентів університету, що досліджує ефективність роботи для проекту з організаційної поведінки. Будь ласка, допоможіть нам відповісти на наступні 10 питань, це займе у вас всього кілька хвилин. Заздалегідь дякуємо!

Результати анкети доступні публічно

Стать

Вікова категорія

Національність

Рід заняття

1. Чи є визнання на роботі найважливішим фактором для вас, щоб добре працювати?

2. Чи відчуваєте ви, що ваша робота оцінюється або визнана вашою компанією, коли ви працюєте добре?

3. Чи будете ви працювати добре для того, щоб отримати визнання?

4. Чи будете ви підтримувати свою хорошу ефективність роботи після того, як вас визнають?

5. Чи будете ви добре працювати на своїй "роботі мрії", якщо єдиною проблемою буде несправедливий оклад?

6. Якщо всі інші фактори залишаться незмінними, чи працювали б ви краще у вашій поточній компанії за трохи вищу зарплату?

7. Якщо всі інші фактори залишаться незмінними, чи працювали б ви гірше у вашій поточній компанії, якби зарплата була трохи знижена?

8. Чи впливає ваша особистість, наприклад, скромність і мовчазність, екстравертність і відкритість тощо, на те, як добре ви працюєте?

9. Якщо ви працюєте в групі, чи впливає особистість ваших колег на те, щоб ви працювали добре?

10. Працюючи незалежно в одному і тому ж місці, чи впливає особистість ваших колег на те, щоб ви працювали добре?