员工激励问卷

因为在许多小型、中型和大型企业中，有大量不称职的员工，以及对自己工作不感兴趣的员工。

因为我去的大多数地方的工作人员看起来非常无聊，像是想要死一样。

因为并不是每个组织的所有者都理解员工激励的重要性。

许多公司专注于利益和效率。人们常常感到“疲惫不堪”以至于精疲力竭。