কর্মক্ষেত্রে চাপ ব্যবস্থাপনা মানগুলির প্রশ্নমালা_2025-05-19_মারিয়াম্পোল
নমস্কার, আমরা যতটা সম্ভব স্পষ্টভাবে বুঝতে চাই, আপনি কর্মক্ষেত্রে কেমন অনুভব করেন এবং কোন কারণগুলি কাজের সংগঠন, কাজের শর্ত, কাজের চাহিদা বা সহকর্মী, ব্যবস্থাপকের মধ্যে সম্পর্কের সাথে আপনাকে সর্বাধিক চাপ এবং উদ্বেগ অনুভব করায় এগুলি আপনার সম্পদের এবং স্বাস্থ্যের উপর প্রভাব ফেলে।
গুলি প্রশ্নটি সাবধানতার সাথে পড়ুন এবং ভাবুন এবং সত্যিই আপনি কেমন অনুভব করেন তার ভিত্তিতে উত্তর দিন, যেভাবে আপনি চান তা নয়, অথবা যা আপনি মনে করেন অন্যরা একরকম ফলাফল দেখতে চায়। আমাদের কাছে প্রতিটি ব্যক্তির গুরুত্বপূর্ণ এবং প্রত্যেকের ব্যক্তিগত মতামত এবং অভিজ্ঞতা মূল্যবান।
দয়া করে লক্ষ্য করুন যে সমস্ত বিবৃতি মূল্যায়ন করা উচিত। প্রশ্নমালার শেষে, আপনি উন্মুক্ত প্রশ্নগুলিতে আপনার মন্তব্য, আইডিয়া, প্রস্তাব বা কর্মের সংগঠনের সাথে সম্পর্কিত যে কোনও বিষয় যা আপনি বলতে চান এবং যা প্রশ্নমালায় অন্তর্ভুক্ত নয় সেগুলি প্রকাশ করতে পারেন।
এটি যে গবেষণাটি প্রকৃত পরিস্থিতি উদ্ঘাটন করতে সক্ষম হবে, তার জন্য আপনার সক্রিয় এবং আন্তরিক অংশগ্রহণ প্রয়োজন। পরিবর্তন করতে, পরিস্থিতি উন্নত করতে, উদ্ভুত সমস্যাগুলি সমাধান করতে আমাদের সকলের একসঙ্গে কাজ করতে হবে। গবেষণা দক্ষ শুধু তখনই হবে যখন সমস্ত দলের সদস্যরা অংশগ্রহণ করেন।
প্রশ্নমালাটি পূরণ করা হচ্ছে গোপনে, এবং ফলাফলগুলি সংক্ষেপিত এবং অজ্ঞাত হিসাবে উপস্থাপিত হবে, তাই আপনি নিরাপদে এবং খোলামেলা আপনার মতামত প্রকাশ করতে পারেন।
পরিবর্তন ঘটতে পারে যা হচ্ছে তা জানার পরে এবং কী পরিবর্তন করতে হবে।
আপনার প্রশ্নমালার উত্তর ২৩ মে পর্যন্ত প্রত্যাশিত, এবং আমরা একসঙ্গে একটি কাজের পরিবেশ তৈরি করতে আপনাকে আমন্ত্রণ জানাচ্ছি যেখানে সহজে যোগাযোগ করা যায়, নিজেকে প্রকাশ করা যায়, উন্নতি করা যায়।
কর্মক্ষম এবং সুরক্ষিত কর্মদিবস 😊
ডিএসএস বিভাগ,