¿Cómo gestionar la diversidad cultural que impacta en el hotel de lujo en Singapur?
¿Cuáles fueron el problema y la solución que utilizaste para la situación?
las barreras del idioma no podían comunicarse, así que se usó el lenguaje corporal en su lugar.
diferentes éticas y estilos de trabajo
a veces no entendemos qué quieren.
hubo problemas menores de comunicación ya que no hablaban mucho inglés. sin embargo, el problema se resolvió cuando nos sentamos juntos para entendernos lentamente.
la comunicación y el malentendido entre diferentes culturas, ya que las personas tienen diversas formas de llevar a cabo ciertas actividades.
no hay un problema específico para mí al trabajar con personas de diversas culturas. lo único es que no puedo entender cuando hablan o discuten o incluso me culpan en su lengua nativa (definitivamente no en inglés).