Provisión Educativa Post-Academia (para el personal académico)
¿Cómo pueden los colegios y universidades trabajar efectivamente juntos con los empleadores, de modo que el currículo sea relevante para la industria y el comercio?
deben cooperar juntos para descubrir qué competencias necesitan los especialistas en el campo relevante, aceptarlos para hacer prácticas, realizar conferencias, compartir buenas experiencias, presentar problemas empresariales reales a los estudiantes para que los resuelvan.
todos los programas de estudio recién preparados están coordinados con empleadores y socios sociales. en cuanto a las asignaturas de estudio individuales y su contenido, a menudo nos comunicamos y consultamos con investigadores universitarios.
discutiendo las necesidades de la industria y asegurando que esto se enseñe luego
cooperar a diario, consultarse entre sí, expresar sus preocupaciones y confiar el uno en el otro.
grupos de trabajo y diálogo colaborativo con el sector
colaborar en la realización de investigaciones por encargo.
la institución debe comunicarse constantemente con los gerentes o representantes responsables de empresas e instituciones: organizar eventos durante los cuales los socios sociales compartan sus opiniones sobre los cambios en la necesidad de competencias de formación especializada, la necesidad de especialistas y las oportunidades de empleo.
fusión del empleo y la formación para que las personas puedan "ganar mientras aprenden" y tener un contexto significativo en el que aplicar las habilidades y conocimientos adquiridos en la universidad.
no sé.
realizar reuniones de discusión de manera regular, investigar las necesidades del mercado, interesarse por la investigación científica, etc.
tener discusiones en mesas abiertas y pedir a los empleadores la lista de necesidades.