Chômage des diplômés

Le but de ce questionnaire est de recueillir des informations sur les expériences et perspectives des diplômés récents concernant le marché du travail. Nous visons à explorer une gamme de sujets, y compris les défis perçus du chômage, les facteurs contribuant au chômage des diplômés, l'efficacité des activités et programmes externes pour améliorer les perspectives d'emploi, et l'impact des avancées technologiques sur les opportunités d'emploi. 

Quel est votre âge ?

Quel est votre sexe ?

Quel est votre niveau d'études supérieures ?

Quel est votre domaine d'études ?

Quel est votre statut d'emploi actuel ?

Pays d'origine :

Percevez-vous le chômage après l'obtention du diplôme comme un problème significatif ?

Si oui, pourquoi pensez-vous que le chômage après l'obtention du diplôme est un problème ? (Sélectionnez tout ce qui s'applique) :

Quels facteurs, selon vous, contribuent au chômage des diplômés de la licence ? (Sélectionnez tout ce qui s'applique) :

Avez-vous participé à des activités externes (par exemple, programmes universitaires, cours en ligne) visant à améliorer votre employabilité ?

Généralisez quel domaine d'activités c'était et donnez un exemple (Sélectionnez tout ce qui s'applique)

Pensez-vous que ces activités vous ont aidé à trouver un emploi ?

Combien de temps vous a-t-il fallu pour trouver un emploi après l'obtention de votre diplôme ?

Quelles stratégies ont été les plus efficaces pour vous aider à trouver un emploi ? (Sélectionnez tout ce qui s'applique)

Avez-vous observé la création ou la perturbation d'opportunités d'emploi en raison des progrès technologiques ?

À votre avis, comment le développement technologique a-t-il influencé les compétences demandées par les employeurs dans votre secteur ? (Sélectionnez tout ce qui s'applique)

Quelles sont vos plus grandes préoccupations liées à l'entrée sur le marché du travail après l'obtention de votre diplôme ? (Sélectionnez tout ce qui s'applique)

Évaluez votre niveau de sensibilisation concernant les conditions et opportunités d'emploi dans votre domaine. (Échelle de 1 à 5, 1 étant le moins conscient et 5 étant le plus conscient)

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