Digitalisasi Proses Manajemen Sumber Daya Manusia di Sektor Bisnis

Yang terhormat responden,

Survei ini dilakukan untuk keperluan tesis magister, untuk menilai bagaimana alat digital mempengaruhi proses manajemen sumber daya manusia di sektor bisnis. Survei ini anonim dan data yang diperoleh hanya akan digunakan untuk analisis agregat. Jawaban diberikan dengan memilih opsi yang paling sesuai untuk Anda. Pengisian akan memakan waktu sekitar 7–9 menit.

Jika ada pertanyaan, Anda dapat menghubungi melalui email: [email protected].

Terima kasih atas partisipasi Anda dalam survei ini!

1. Jenis kelamin Anda:

2. Usia Anda:

3. Masa kerja Anda:

4. Tingkat jabatan saat ini:

5. Sektor tempat Anda bekerja:

Lainnya (tuliskan):

  1. insinyur sipil independen

6. Seberapa besar perusahaan tempat Anda bekerja:

7. Alat digital apa yang digunakan di perusahaan Anda untuk manajemen SDM?

8. Bagaimana Anda menilai tingkat digitalisasi proses manajemen SDM di perusahaan Anda?

9. Teknologi digital apa yang diterapkan di perusahaan Anda? Pilih semua yang berlaku.

10. Seleksi karyawan, penerimaan, dan organisasi kerja

11. Dampak digitalisasi terhadap efisiensi pengorganisasian kerja

12. Kepuasan karyawan, keterlibatan, dan komunikasi

13. Pembelajaran dan pengembangan kualifikasi

14. Penilaian dampak digitalisasi dalam proses pelatihan dan pengembangan kualifikasi

15. Tantangan dan risiko

16. Kebutuhan untuk perbaikan

Buat survei AndaJawab kuesioner ini